Dati salariali H1B

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Stipendi H-1B per Brand Designer

50 domande di condizione lavorativa utilizzano il titolo di lavoro Brand Designer. Stipendio base mediano offerto: $91.000; metà centrale $70.000–$104.682.

Richieste (LCA)50
Stipendio mediano offerto$91.000
Metà centrale degli stipendi$70.000–$104.682
Percentile dal 10° al 90°$49.872–$144.960

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Datori di lavoro

Datore di lavoroLCAStipendio mediano
M. Arthur Gensler Jr. & Associates, Inc.4$95.000
Firebird Corporation2—
Quora, Inc.2$81.515
Yendo Inc.2$100.000
Inspiray Business Solutions LLC2$91.200
Beavers Distribution Inc.2$51.000
Irvine Passerby A2$45.760
Plaid Inc.2$141.600
Studio Freight LLC2$81.557
WebStrategies, Inc.2$91.050
Dandelion Payments, Inc., d.b.a. Ria Money Transfer2$78.500
Luma AI, Inc.2$103.064
HATCH Collection LLC1$90.000
Turo, Inc.1$94.500
CSS Payroll Co LP1$100.000
BlueOwl, LLC1$150.488
YLSN Distribution LLC1$48.000
Sendbird, Inc.1$106.300
B-REEL Creative Agency, INC1$70.000
Robinland Holdings LLC1$51.120
OKC USA Holding Inc.1$101.650
Coda Project, Inc.1$116.792
Crypto Miner Service Inc1$54.000
Aether Ny LLC1$65.000
Feels LIke, Inc1$70.000
2x4 Design LLC1$70.000
Pinkston Group Inc1$80.000
Workato Inc.1$114.056
Abbie Home Trading Inc1$46.509
Decagon AI, Inc.1$200.000
AppLovin Corporation1$130.000
Roblox Corporation1$158.450
Ark7 Inc1$76.000
WorkOS, Inc.1$150.000
Reve AI, Inc.1$160.000
Blockaid Inc1$85.000

Per livello salariale

Livello salarialeStipendio mediano
Livello I (iniziale)$47.400
Livello II (qualificato)$87.500
Livello III (esperto)$85.119
Livello IV (pienamente competente)$116.792

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY202315$90.000
FY20248$54.000
FY202514$88.000
FY202610$111.532

Città

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).