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Stipendi H-1B per Senior SharePoint Developer
45 domande di condizione lavorativa utilizzano il titolo di lavoro Senior SharePoint Developer. Stipendio base mediano offerto: $122.522; metà centrale $111.878–$135.000.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Evantage Solutions Inc. | 5 | $114.026 |
| Scope Infotech, Inc. | 3 | $135.000 |
| Asb Resources | 3 | $124.000 |
| Amzur Technologies, Inc | 3 | $112.986 |
| Golden Future Inc. | 2 | $86.500 |
| Decision Six Inc | 2 | $97.354 |
| HDR, Inc. | 2 | $142.137 |
| US Software & Consulting, Inc | 2 | $131.784 |
| Beyond Technologies LLC | 2 | $101.192 |
| Msquare Systems Inc | 2 | $180.700 |
| Retail Management Services Corp. | 1 | $123.614 |
| Global Experience Specialists, Inc. | 1 | $76.920 |
| LCG, Inc. | 1 | $110.240 |
| Marquam Group LLC | 1 | $122.500 |
| Exeter Finance LLC | 1 | $122.545 |
| Satsyil Corp | 1 | $165.173 |
| NYCEDC (New York City Economic Development Corporation) | 1 | $138.307 |
| Vana Solutions, LLC | 1 | $132.433 |
| Draftpoint Inc. | 1 | $180.000 |
| Resolve Tech Solutions LLC | 1 | — |
| IBM Corporation | 1 | $96.816 |
| Sharplink Software LLC | 1 | $105.227 |
| Unique Key Resources Inc | 1 | $80.600 |
| Charter Global, Inc. | 1 | $166.000 |
| Katpro Technologies Inc | 1 | $116.771 |
| BuzzClan LLC | 1 | $120.000 |
| Nidec Mobility America Corporation | 1 | $129.000 |
| Compusoft Integrated Solutions, Inc | 1 | $112.923 |
| Global Data Mart, Inc. | 1 | $131.000 |
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $80.600 |
| Livello II (qualificato) | $112.954 |
| Livello III (esperto) | $130.500 |
| Livello IV (pienamente competente) | $149.136 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 13 | $122.545 |
| FY2024 | 9 | $130.000 |
| FY2025 | 17 | $114.026 |
| FY2026 | 5 | $149.136 |
Città
- Holly Springs, NC4
- Charlotte, NC3
- Cumming, GA2
- Omaha, NE2
- New York, NY2
- Allen, TX2
- Iselin, NJ2
- Mint Hill, NC2
- Seffner, FL1
- Las Vegas, NV1
- Monrovia, MD1
- Atlanta, GA1
- Farmers Branch, TX1
- Malvern, PA1
- Marietta, GA1
- Irving, TX1
- Columbus, OH1
- Washington, DC1
- Herndon, VA1
- Cary, NC1
- Ashland, VA1
- Beavercreek, OH1
- Summit, NJ1
- Houston, TX1
- Boston, MA1
- Alpharetta, GA1
- McKinney, TX1
- Edison, NJ1
- Tampa, FL1
- Aubrey, TX1
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).