H-1B給与データ

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Aypa Power Enterprise LLC: H-1B給与とスポンサーシップ

Aypa Power Enterprise LLC は会計年度 2023–2026 にH-1Bおよび関連ビザのための11件の労働条件申請を提出しました。認証済み: 10。提示給与の中央値: $145,000。

申請件数 (LCA)11
認証済み10
雇用主住所Austin, TX
H-1B依存雇用主いいえ
給与額の中央値$145,000
給与額の中間層$100,000〜$170,000
第10〜第90パーセンタイル$90,000〜$186,000

Aypa Power Enterprise LLC はH-1Bビザをスポンサーしていますか?

Aypa Power Enterprise LLC は会計年度 2023–2026 に11件の労働条件申請を提出しました。最新の提出日は 2026/03/17 です。LCAはH-1B請願の最初のステップであるため、雇用主はH-1B労働者をスポンサーするか、その準備をしています。特定の職種のスポンサーシップを保証するものではありません。雇用主自身の求人リストを確認してください。

職種別の給与

職種名LCA件数給与中央値
Quantitative Analyst2$95,000
Senior Project Engineer2$170,000
Transmission Planning Engineer Strategist1$160,000
Performance Engineer1$145,000
Strategic Development Manager1$175,000
Senior Director of Engineering1$230,000
Director of Engineering1—
Energy Analyst1$90,000
Senior Quantitative Analyst1$113,300

会計年度別の申請数

会計年度LCA件数給与中央値
FY20231$100,000
FY20245$167,500
FY20254$90,000
FY20261$113,300

Prevailing wage レベル

労働省は、各職種および地域について、レベルI(エントリー)からレベルIV(完全習熟)までの4つの prevailing wage レベルを設定しています。雇用主は、職種の要件に合ったレベルを選択します。

職種の所在地

職種

最新の申請

職種名基本給所在地提出日開始日ステータス
Senior Quantitative Analyst$113,300
レベル IV
Sulphur, LA2026/03/172026/03/23認証済み
Senior Project Engineer$170,000
レベル IV
Williamstown, NJ2025/09/092025/09/22認証済み
Senior Project Engineer$170,000
レベル IV
Williamstown, NJ2025/09/082025/09/22取消済み
Energy Analyst$90,000
レベル II
Austin, TX2025/06/052025/10/01認証済み
Quantitative Analyst$90,000
レベル III
Austin, TX2025/06/052025/10/01認証済み
Senior Director of Engineering$230,000
レベル IV
Austin, TX2024/07/242025/01/10認証済み
Director of Engineering$209,100
パートタイム · レベル III
Austin, TX2024/07/112025/01/10認証済み
Strategic Development Manager$175,000
レベル III
Portland, OR2024/01/102024/02/05認証済み
Performance Engineer$145,000
レベル II
Pleasant Hill, CA2023/11/222023/12/04認証済み
Quantitative Analyst$100,000
レベル II
Austin, TX2023/08/312023/10/01認証済み
Transmission Planning Engineer Strategist$160,000
レベル IV
Austin, TX2023/05/182023/06/05認証済み・取消

給与は各申請で提示された賃金の下限を年間額に換算したものです。統計には認証済みのフルタイム申請のみを使用しています。LCAはビザ承認ではなく、1つのLCAで複数のポジションをカバーすることがあります。 出典: 米国労働省 OFLC LCA開示データ、会計年度 2023–2026(最新決定日 2026/06/30)。