H-1B給与データ

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Redwood Trust, Inc.: H-1B給与とスポンサーシップ

Redwood Trust, Inc. は会計年度 2023–2026 にH-1Bおよび関連ビザのための8件の労働条件申請を提出しました。認証済み: 8。提示給与の中央値: $151,034。

申請件数 (LCA)8
認証済み8
雇用主住所Mill Valley, CA
H-1B依存雇用主いいえ
給与額の中央値$151,034
給与額の中間層$115,000〜$327,256
第10〜第90パーセンタイル$110,327〜$700,000

Redwood Trust, Inc. はH-1Bビザをスポンサーしていますか?

Redwood Trust, Inc. は会計年度 2023–2026 に8件の労働条件申請を提出しました。最新の提出日は 2026/05/08 です。LCAはH-1B請願の最初のステップであるため、雇用主はH-1B労働者をスポンサーするか、その準備をしています。特定の職種のスポンサーシップを保証するものではありません。雇用主自身の求人リストを確認してください。

職種別の給与

職種名LCA件数給与中央値
VP, Development (Information Technology)1$150,000
Solutions Architect1$152,069
Quality Assurance Engineer1$99,424
Chief Technical Officer1$700,000
Chief Technology Officer1$700,000
SVP, AI Engineering Manager1$203,008
Machine Learning Engineer1$115,000
AI Engineer1$115,000

会計年度別の申請数

会計年度LCA件数給与中央値
FY20231$150,000
FY20241$152,069
FY20254$451,504
FY20262$115,000

Prevailing wage レベル

労働省は、各職種および地域について、レベルI(エントリー)からレベルIV(完全習熟)までの4つの prevailing wage レベルを設定しています。雇用主は、職種の要件に合ったレベルを選択します。

職種の所在地

職種

最新の申請

職種名基本給所在地提出日開始日ステータス
AI Engineer$115,000–$120,000
レベル II
Englewood, CO2026/05/082026/10/01認証済み
Machine Learning Engineer$115,000–$120,000
レベル II
Englewood, CO2026/05/082026/10/01認証済み
SVP, AI Engineering Manager$203,008–$250,000
レベル IV
Englewood, CO2025/08/192025/08/19認証済み
Quality Assurance Engineer$99,424–$120,000
レベル III
Glendale, AZ2024/12/202025/01/20認証済み
Chief Technical Officer$700,000–$750,000
レベル IV
Mill Valley, CA2024/10/042024/10/15認証済み・取消
Chief Technology Officer$700,000–$750,000
レベル IV
Mill Valley, CA2024/09/302024/10/15認証済み
Solutions Architect$152,069–$170,000
レベル IV
Englewood, CO2023/11/092024/04/28認証済み
VP, Development (Information Technology)$150,000–$200,000
レベル II
Englewood, CO2023/04/242023/08/30認証済み

給与は各申請で提示された賃金の下限を年間額に換算したものです。統計には認証済みのフルタイム申請のみを使用しています。LCAはビザ承認ではなく、1つのLCAで複数のポジションをカバーすることがあります。 出典: 米国労働省 OFLC LCA開示データ、会計年度 2023–2026(最新決定日 2026/06/30)。