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Rheem Sales Company Inc.: H-1B給与とスポンサーシップ
Rheem Sales Company Inc. は会計年度 2023–2026 にH-1Bおよび関連ビザのための12件の労働条件申請を提出しました。認証済み: 12。提示給与の中央値: $103,000。
申請件数 (LCA)12
認証済み12
雇用主住所Atlanta, GA
H-1B依存雇用主いいえ
給与額の中央値$103,000
給与額の中間層$89,450〜$123,428
第10〜第90パーセンタイル$66,825〜$129,397
Rheem Sales Company Inc. はH-1Bビザをスポンサーしていますか？
Rheem Sales Company Inc. は会計年度 2023–2026 に12件の労働条件申請を提出しました。最新の提出日は 2026/05/22 です。LCAはH-1B請願の最初のステップであるため、雇用主はH-1B労働者をスポンサーするか、その準備をしています。特定の職種のスポンサーシップを保証するものではありません。雇用主自身の求人リストを確認してください。
職種別の給与
| 職種名 | LCA件数 | 給与中央値 |
|---|---|---|
| Research & Development Project Engineer III | 3 | $129,397 |
| Research Engineer III | 2 | $114,326 |
| Commercial Sales Engineer | 1 | $60,362 |
| Quality Engineer III | 1 | $100,152 |
| Sr. Project Engineer R&D | 1 | $121,202 |
| Design Engineer III (Electronics) | 1 | $111,030 |
| Project Engineer II | 1 | $79,518 |
| Purchasing Analyst III | 1 | $99,382 |
| Supervisor, Customer Experience | 1 | $66,825 |
会計年度別の申請数
| 会計年度 | LCA件数 | 給与中央値 |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $100,152 |
| FY2025 | 5 | $120,214 |
| FY2026 | 4 | $89,450 |
Prevailing wage レベル
労働省は、各職種および地域について、レベルI（エントリー）からレベルIV（完全習熟）までの4つの prevailing wage レベルを設定しています。雇用主は、職種の要件に合ったレベルを選択します。
職種の所在地
- Montgomery, AL2
- Fort Smith, AR1
- Scottsboro, AL1
- Waterbury, CT1
- Norwalk, CT1
- Indianapolis, IN1
- OFallon, MO1
- West Lafayette, IN1
- O'Fallon, MO1
- Portland, OR1
- San Antonio, TX1
職種
- Mechanical Engineers6
- Sales Engineers1
- Industrial Engineers1
- Architectural and Engineering Managers1
- Electronics Engineers, Except Computer1
- Purchasing Agents, Except Wholesale, Retail, and Farm Products1
- Market Research Analysts and Marketing Specialists1
最新の申請
| 職種名 | 基本給 | 所在地 | 提出日 | 開始日 | ステータス |
|---|---|---|---|---|---|
| Supervisor, Customer Experience | $66,825–$114,500 | San Antonio, TX | 2026/05/22 | 2026/05/22 | 認証済み |
| Purchasing Analyst III | $99,382–$131,600 レベル IV | Portland, OR | 2026/05/19 | 2026/10/01 | 認証済み |
| Research Engineer III | $125,653–$151,400 レベル IV | West Lafayette, IN | 2026/05/14 | 2026/10/01 | 認証済み |
| Project Engineer II | $79,518–$121,000 レベル II | O'Fallon, MO | 2026/05/14 | 2026/10/01 | 認証済み |
| Research Engineer III | $103,000–$108,000 レベル III | OFallon, MO | 2025/07/09 | 2025/12/26 | 認証済み |
| Research & Development Project Engineer III | $129,397–$158,760 レベル IV | Norwalk, CT | 2025/05/29 | 2025/05/29 | 認証済み |
| Design Engineer III (Electronics) | $111,030–$142,700 レベル IV | Indianapolis, IN | 2025/05/13 | 2025/05/19 | 認証済み |
| Research & Development Project Engineer III | $129,397–$158,760 レベル IV | Montgomery, AL | 2025/05/02 | 2025/05/02 | 認証済み |
| Research & Development Project Engineer III | $129,397–$158,760 パートタイム · レベル IV | Montgomery, AL | 2025/04/21 | 2025/04/21 | 認証済み |
| Sr. Project Engineer R&D | $121,202 レベル II | Waterbury, CT | 2023/05/12 | 2023/05/12 | 認証済み |
| Commercial Sales Engineer | $60,362–$77,900 レベル I | Fort Smith, AR | 2023/03/09 | 2023/08/23 | 認証済み |
| Quality Engineer III | $100,152–$121,600 レベル IV | Scottsboro, AL | 2023/03/06 | 2023/03/16 | 認証済み |
給与は各申請で提示された賃金の下限を年間額に換算したものです。統計には認証済みのフルタイム申請のみを使用しています。LCAはビザ承認ではなく、1つのLCAで複数のポジションをカバーすることがあります。 出典: 米国労働省 OFLC LCA開示データ、会計年度 2023–2026（最新決定日 2026/06/30）。