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Redmond, WAにおけるMechanical Engineers：H-1B給与
Redmond, WAに勤務地があるこの職種の労働条件申請 122 件。提示基本給の中央値 $159,100。中間値 $123,594～$185,000。
申請件数 (LCA)122
給与額の中央値$159,100
給与額の中間層$123,594〜$185,000
第10〜第90パーセンタイル$95,368〜$203,940
賃金レベル別
| 賃金レベル | 給与中央値 |
|---|---|
| レベル I (エントリー) | $120,600 |
| レベル II (資格あり) | $151,250 |
| レベル III (経験者) | $170,442 |
| レベル IV (完全習熟) | $195,608 |
労働省は、各職種および地域について、レベルI（エントリー）からレベルIV（完全習熟）までの4つの prevailing wage レベルを設定しています。雇用主は、職種の要件に合ったレベルを選択します。
雇用主
| 雇用主 | LCA件数 | 給与中央値 |
|---|---|---|
| Microsoft Corporation | 56 | $164,110 |
| Meta Platforms, Inc | 18 | $197,274 |
| HCL America Inc | 15 | $99,112 |
| L&T Technology Services Limited | 4 | $195,000 |
| H10 Seattle, LLC | 3 | $150,000 |
| Insight Global, LLC | 3 | — |
| Douglas Blome Engineering Inc. | 2 | $111,000 |
| GenScript USA Inc. | 2 | $143,028 |
| Stryker Corporation | 2 | $106,142 |
| Capgemini America Inc | 2 | $106,846 |
| Anjie USA, Inc | 2 | $163,200 |
| HCL America Solutions Inc | 1 | $72,862 |
| Tanisha Systems Inc | 1 | $88,700 |
| MicroVision, Inc. | 1 | $85,500 |
| OptoFidelity, Inc. | 1 | $111,000 |
| Indus USA Inc | 1 | $95,368 |
| CAD-Based Solutions, Inc. | 1 | $131,019 |
| Siemens Energy, Inc. | 1 | $120,000 |
| INSPYR Solutions, LLC | 1 | $150,800 |
| Kymeta Corporation | 1 | $80,000 |
| Kforce Inc. | 1 | $118,976 |
| Pairwise Technologies LLC | 1 | $87,110 |
| Mackin Consultancy, LLC | 1 | $145,000 |
| Aditi Consulting LLC | 1 | $160,160 |
職種名
- Mechanical Engineer21
- Mechanical Engineering19
- Technical Program Management17
- Opto-Mechanical Engineer7
- Technical Program Manager6
- Mechanical Engineers - II5
- Mechanical Engineer III3
- Test Engineer3
- Product Design Engineer3
- Design Lead3
- FEA Engineer2
- Reliability Engineer2
- Mechanical Engineers - III2
- Mechanical Engineers - I2
- Senior Reliability Engineer2
給与は各申請で提示された賃金の下限を年間額に換算したものです。統計には認証済みのフルタイム申請のみを使用しています。LCAはビザ承認ではなく、1つのLCAで複数のポジションをカバーすることがあります。 出典: 米国労働省 OFLC LCA開示データ、会計年度 2023–2026（最新決定日 2026/06/30）。