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Associate Product Manager：H-1B給与
職種名「Associate Product Manager」が使用された労働条件申請 460 件。提示基本給の中央値 $109,191。中間値 $88,244～$130,000。
申請件数 (LCA)460
給与額の中央値$109,191
給与額の中間層$88,244〜$130,000
第10〜第90パーセンタイル$76,695〜$140,000
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雇用主
| 雇用主 | LCA件数 | 給与中央値 |
|---|
| Google LLC | 52 | $136,000 |
| LinkedIn Corporation | 31 | $124,000 |
| Phenom People, Inc. | 11 | $85,000 |
| American Eagle Outfitters Inc. | 8 | $122,300 |
| JPMorgan Chase & Co. | 7 | $118,000 |
| Best Buy Co., Inc. | 7 | $116,090 |
| Alphonso Inc | 7 | $108,000 |
| Coinbase, Inc. | 7 | $143,700 |
| Realis Simulation, Inc. | 6 | $94,130 |
| Mongodb, Inc. | 6 | $121,620 |
| Globus Medical, Inc. | 6 | $84,798 |
| Uber Technologies, Inc. | 5 | $133,100 |
| Salesforce, Inc. | 5 | $151,955 |
| Maplebear Inc. | 5 | $135,000 |
| Se2, LLC | 5 | $75,608 |
| Tekion Corp | 4 | $125,000 |
| Reach International, Inc. | 4 | $61,963 |
| Visa U.S.A. Inc. | 3 | $87,800 |
| Rockbot, Inc. | 3 | $95,492 |
| Akoya LLC | 3 | $89,690 |
| Access VG, LLC | 3 | $85,000 |
| Barksdale, Inc. | 3 | $113,000 |
| Flexgen Power Systems | 3 | $135,000 |
| Databricks, Inc. | 3 | $135,000 |
| BJ's Wholesale Club, Inc. | 3 | $110,212 |
| Super Micro Computer, Inc. | 3 | $97,418 |
| Equilar, Inc. | 3 | $78,354 |
| Ingersoll-Rand Industrial US, Inc. | 3 | $82,763 |
| SciPlay Games, LLC | 3 | $90,000 |
| T-Mobile USA, Inc. | 3 | $110,000 |
| AssuranceAmerica Managing General Agency, LLC | 3 | $115,000 |
| Cummins Inc. | 3 | $65,458 |
| MH Sub I LLC DBA Internet Brands, Inc. | 2 | $87,550 |
| Epsilon Data Management LLC | 2 | $82,300 |
| Optoro, Inc. | 2 | $80,000 |
| Discover Products Inc | 2 | $99,000 |
| Vestwell Holdings, Inc. | 2 | $80,000 |
| Episource, LLC | 2 | $109,710 |
| Fresenius USA Marketing, Inc., a Fresenius Medical Care N.A. company | 2 | $96,026 |
| AvantStay, Inc. Experiential Travels | 2 | $100,000 |
| Integration Appliance, Inc. (DBA Intapp, Inc.) | 2 | $75,681 |
| Apex Tool Group, LLC | 2 | $86,050 |
| Homecare Software Solutions, LLC | 2 | $112,500 |
| HireTeamMate, Inc. | 2 | $108,000 |
| Agilon Health, Inc. | 2 | $100,000 |
| Revinate, LLC | 2 | $100,506 |
| TrialSpark, Inc. | 2 | $100,000 |
| Ambit RD Inc | 2 | $100,000 |
| Westell, Inc. | 2 | $76,000 |
| Setra Systems, Inc. | 2 | $75,046 |
| Suki AI, Inc. | 2 | $114,930 |
| Populus Group LLC | 2 | $103,480 |
| Tickmark, Inc. | 2 | $79,550 |
| GenScript USA Inc. | 2 | $103,345 |
| Supernova Lending, LLC | 2 | $83,304 |
| US Mobile, Inc. | 2 | $107,500 |
| BookedBy Inc. | 2 | $90,000 |
| Benchmark Education Company, LLC | 2 | $105,118 |
| Saama Technologies, LLC | 2 | $115,000 |
| Enverus Inc. | 2 | $107,141 |
賃金レベル別
| 賃金レベル | 給与中央値 |
|---|
| レベル I (エントリー) | $86,126 |
| レベル II (資格あり) | $115,203 |
| レベル III (経験者) | $115,283 |
| レベル IV (完全習熟) | $121,020 |
労働省は、各職種および地域について、レベルI（エントリー）からレベルIV（完全習熟）までの4つの prevailing wage レベルを設定しています。雇用主は、職種の要件に合ったレベルを選択します。
会計年度別
| 会計年度 | LCA件数 | 給与中央値 |
|---|
| FY2023 | 115 | $108,382 |
| FY2024 | 116 | $110,766 |
| FY2025 | 114 | $100,000 |
| FY2026 | 101 | $114,795 |
都市別
- New York, NY49
- San Francisco, CA45
- Mountain View, CA37
- Sunnyvale, CA24
- Chicago, IL14
- Austin, TX11
- Ambler, PA11
- Los Angeles, CA10
- San Jose, CA10
- Richfield, MN7
- Audubon, PA6
- Atlanta, GA6
- Palo Alto, CA5
- El Segundo, CA5
- Pleasanton, CA5
- Seattle, WA5
- Pittsburgh, PA5
- Santa Clara, CA4
- Jersey City, NJ4
- Brooklyn, NY4
- Boston, MA4
- Hialeah, FL4
- Dallas, TX3
- San Mateo, CA3
- San Bruno, CA3
- Oakland, CA3
- Alpharetta, GA3
- Bellevue, WA3
- Salt Lake City, UT3
- Frisco, TX3
給与は各申請で提示された賃金の下限を年間額に換算したものです。統計には認証済みのフルタイム申請のみを使用しています。LCAはビザ承認ではなく、1つのLCAで複数のポジションをカバーすることがあります。 出典: 米国労働省 OFLC LCA開示データ、会計年度 2023–2026（最新決定日 2026/06/30）。