ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › IBM Corporation › QA/Test Developer

QA/Test Developer នៅ IBM Corporation: ប្រាក់ខែ H-1B

18 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី QA/Test Developer នៅ IBM Corporation។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $164.648; កន្លះកណ្តាល $149.175–$209.246។

ពាក្យសុំ (LCA)18
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$164.648
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$149.175–$209.246
ភាគរយទី 10–90$118.229–$260.739

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20231$118.343
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20245$175.008
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20258$157.088
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20264$266.754

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$158.250
កម្រិត II
San Jose, CA26 ឧសភា 20261 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$251.718
កម្រិត IV
San Jose, CA21 ឧសភា 20261 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$283.251
កម្រិត IV
San Jose, CA29 មករា 202622 ឧសភា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$281.789
កម្រិត IV
San Jose, CA4 វិច្ឆិកា 202517 មេសា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$156.128
កម្រិត II
San Jose, CA21 សីហា 20251 វិច្ឆិកា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$158.048
កម្រិត II
San Jose, CA5 ឧសភា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$148.950
កម្រិត II
Cambridge, MA1 ឧសភា 20252 មិថុនា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$205.870
កម្រិត IV
San Jose, CA1 ឧសភា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$148.950
កម្រិត II
Cambridge, MA29 មេសា 20252 មិថុនា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$210.372
កម្រិត II
San Jose, CA20 ធ្នូ 202420 មករា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$149.850
កម្រិត IV
Herndon, VA18 វិច្ឆិកា 20241 កុម្ភៈ 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$171.047
កម្រិត II
San Jose, CA18 វិច្ឆិកា 202416 ធ្នូ 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$228.254
កម្រិត IV
San Jose, CA13 កញ្ញា 20241 តុលា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$117.964
កម្រិត II
Houston, TX30 ឧសភា 202410 មិថុនា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$185.817
កម្រិត II
San Jose, CA20 ឧសភា 20241 តុលា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$117.964
កម្រិត II
Suite 600, TX8 ឧសភា 202410 មិថុនា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$175.008
កម្រិត IV
Dallas, TX9 កុម្ភៈ 20241 មីនា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$118.343
កម្រិត IV
Brookhaven, GA17 មីនា 202327 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ការងារផ្សេងទៀតនៅ IBM Corporation

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។