Strona główna › Pracodawcy › Amprius Technologies, Inc.
Amprius Technologies, Inc.: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring
Amprius Technologies, Inc. złożył 11 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 11. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $140 920.
Czy Amprius Technologies, Inc. sponsoruje wizy H-1B?
Amprius Technologies, Inc. złożył 11 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 9 cze 2026. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.
Wnioski o zieloną kartę (PERM) w Amprius Technologies, Inc.: 3 →
Wynagrodzenia wg stanowisk
| Stanowisko | LCA | Mediana wynagrodzenia |
|---|---|---|
| Staff Product Engineer | 2 | $134 784 |
| Quality Manager | 1 | $132 163 |
| Director of Product Engineering | 1 | $140 920 |
| Staff Mechanical Engineer | 1 | $148 096 |
| Staff Battery Product Engineer | 1 | $140 046 |
| Manufacturing Engineering Manager | 1 | $166 878 |
| Director of Operations | 1 | $199 867 |
| Director of Product Development | 1 | $215 966 |
| Engineering Program Manager/ Quality Manager | 1 | $163 030 |
| Manufacturing Equipment Engineer | 1 | $126 131 |
Wnioski wg lat fiskalnych
| Rok fiskalny | LCA | Mediana wynagrodzenia |
|---|---|---|
| Rok 2023 | 5 | $140 046 |
| Rok 2024 | 1 | $166 878 |
| Rok 2025 | 4 | $181 448 |
| Rok 2026 | 1 | $126 131 |
Poziomy stawek rynkowych
- Poziom I (początkujący)9%
- Poziom II (kwalifikowany)9%
- Poziom III (doświadczony)18%
- Poziom IV (pełna kompetencja)64%
Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.
Lokalizacje stanowisk
Zawody
- Mechanical Engineers3
- Materials Engineers3
- Industrial Engineers2
- Architectural and Engineering Managers2
- Industrial Production Managers1
Najnowsze wnioski
| Stanowisko | Wynagrodzenie zasadnicze | Lokalizacja | Złożono | Data rozpoczęcia | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Manufacturing Equipment Engineer | $126 131–$140 000 Poziom II | Fremont, CA | 9 cze 2026 | 22 cze 2026 | Certyfikowane |
| Director of Operations | $199 867–$202 000 Poziom IV | Fremont, CA | 9 wrz 2025 | 16 wrz 2025 | Certyfikowane |
| Director of Product Development | $215 966–$225 975 Poziom III | Fremont, CA | 8 wrz 2025 | 16 wrz 2025 | Certyfikowane |
| Staff Product Engineer | $138 258–$151 500 Poziom III | Fremont, CA | 7 sie 2025 | 20 gru 2025 | Certyfikowane |
| Engineering Program Manager/ Quality Manager | $163 030–$196 500 Poziom IV | Fremont, CA | 29 lip 2025 | 29 lip 2025 | Certyfikowane |
| Manufacturing Engineering Manager | $166 878–$171 753 Poziom IV | Fremont, CA | 15 lip 2024 | 22 lip 2024 | Certyfikowane |
| Staff Battery Product Engineer | $140 046–$145 000 Poziom IV | Fremont, CA | 5 wrz 2023 | 8 wrz 2023 | Certyfikowane |
| Staff Mechanical Engineer | $148 096–$170 000 Poziom IV | Fremont, CA | 15 cze 2023 | 26 cze 2023 | Certyfikowane |
| Staff Product Engineer | $131 310–$150 000 Poziom IV | Fremont, CA | 27 mar 2023 | 30 mar 2023 | Certyfikowane |
| Quality Manager | $132 163–$170 000 Poziom IV | Fremont, CA | 16 lut 2023 | 21 lut 2023 | Certyfikowane |
| Director of Product Engineering | $140 920–$150 000 Poziom I | Fremont, CA | 27 gru 2022 | 30 gru 2022 | Certyfikowane |
Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).