Strona główna › Pracodawcy › Chugh Cpas, LLP

Chugh Cpas, LLP: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring

Chugh Cpas, LLP złożył 25 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 25. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $88 000.

Pracodawca zależny od H-1B zatrudnia dużą liczbę pracowników H-1B (np. co najmniej 15% załogi liczącej 51 lub więcej osób) i musi przestrzegać dodatkowych zasad dotyczących ochrony miejsc pracy dla pracowników z USA.

Czy Chugh Cpas, LLP sponsoruje wizy H-1B?

Chugh Cpas, LLP złożył 25 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 13 maj 2026. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.

Wynagrodzenia wg stanowisk

Wnioski wg lat fiskalnych

Poziomy stawek rynkowych

• Poziom I (początkujący)52%
• Poziom II (kwalifikowany)20%
• Poziom III (doświadczony)12%
• Poziom IV (pełna kompetencja)16%

Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.

Lokalizacje stanowisk

• Santa Clara, CA10
• Herndon, VA5
• Cerritos, CA4
• Newark, CA3
• Brentwood, TN1
• Nashville, TN1
• Atlanta, GA1

Zawody

• Accountants and Auditors25

Najnowsze wnioski

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).