Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Pracodawcy › Conduent HR Services, LLC

Conduent HR Services, LLC: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring

Conduent HR Services, LLC złożył 10 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 10. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $98 300.

Wnioski (LCA)10
Certyfikowane10
Adres pracodawcyRichardson, TX
Pracodawca zależny od H-1BNie
Mediana oferowanego wynagrodzenia$98 300
Środkowa połowa wynagrodzeń$87 486–$107 640
Percentyl 10.–90.$83 606–$117 768

Czy Conduent HR Services, LLC sponsoruje wizy H-1B?

Conduent HR Services, LLC złożył 10 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 19 maj 2026. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.

Wynagrodzenia wg stanowisk

StanowiskoLCAMediana wynagrodzenia
Senior Database Administration Analyst3$107 040
Benefits Analyst1$78 030
Technical Business Analyst1$87 486
Information Security Engineer II1$115 960
Senior Technical Business Analyst1$85 000
Technical Business Analysis Engineer III1$98 300
Senior Software Test Engineer1—
Applications Development and Support Engineer III1$125 000

Wnioski wg lat fiskalnych

Rok fiskalnyLCAMediana wynagrodzenia
Rok 20231$87 486
Rok 20245$107 040
Rok 20252$91 650
Rok 20262$125 000

Poziomy stawek rynkowych

Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.

Lokalizacje stanowisk

Zawody

Najnowsze wnioski

StanowiskoWynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoData rozpoczęciaStatus
Applications Development and Support Engineer III$125 000–$135 000
Poziom III
Prosper, TX19 maj 202619 maj 2026Certyfikowane
Senior Software Test Engineer$90 000–$100 000
niepełny wymiar czasu pracy · Poziom II
Alpharetta, GA16 maj 202618 maj 2026Certyfikowane
Technical Business Analysis Engineer III$98 300
Poziom II
Plano, TX24 cze 20256 lis 2025Certyfikowane
Senior Technical Business Analyst$85 000Cherry Hill, NJ29 maj 202527 wrz 2025Certyfikowane
Senior Database Administration Analyst$107 040–$115 960
Poziom III
Cedar Park, TX12 lut 202412 sie 2024Certyfikowane, następnie wycofane
Senior Database Administration Analyst$107 640–$121 760
Poziom IV
Troy, MI29 sty 202425 cze 2024Certyfikowane
Information Security Engineer II$115 960–$127 920
Poziom III
Austin, TX6 paź 20236 kwi 2024Certyfikowane
Technical Business Analyst$87 486–$101 244
Poziom II
Cherry Hill, NJ25 maj 20231 paź 2023Certyfikowane
Benefits Analyst$78 030–$88 015
Poziom II
Solon, OH12 paź 202224 paź 2022Certyfikowane, następnie wycofane
Senior Database Administration Analyst$95 890–$105 780
Poziom III
Austin, TX15 lip 202112 sie 2021Certyfikowane, następnie wycofane

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).