Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Pracodawcy › Ibuumerang LLC

Ibuumerang LLC: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring

Ibuumerang LLC złożył 3 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 3. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $67 200.

Wnioski (LCA)3
Certyfikowane3
Adres pracodawcyHouston, TX
Pracodawca zależny od H-1BNie
Mediana oferowanego wynagrodzenia$67 200
Środkowa połowa wynagrodzeń$61 566–$67 200
Percentyl 10.–90.$58 185–$67 200

Czy Ibuumerang LLC sponsoruje wizy H-1B?

Ibuumerang LLC złożył 3 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 8 kwi 2026. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.

Wynagrodzenia wg stanowisk

StanowiskoLCAMediana wynagrodzenia
Operations Manager3$67 200

Wnioski wg lat fiskalnych

Rok fiskalnyLCAMediana wynagrodzenia
Rok 20241$67 200
Rok 20262$61 566

Poziomy stawek rynkowych

Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.

Lokalizacje stanowisk

Zawody

Najnowsze wnioski

StanowiskoWynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoData rozpoczęciaStatus
Operations Manager$67 200
Poziom I
Sunny Isles Beach, FL8 kwi 202630 kwi 2026Certyfikowane
Operations Manager$55 931–$56 000
Poziom I
Sunny Isles Beach, FL30 mar 202630 kwi 2026Certyfikowane
Operations Manager$67 200
Poziom I
Houston, TX31 maj 202429 wrz 2024Certyfikowane

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).