Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Pracodawcy › Petaio, Inc.

Petaio, Inc.: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring

Petaio, Inc. złożył 3 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 3. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $148 658.

Wnioski (LCA)3
Certyfikowane3
Adres pracodawcySanta Clara, CA
Pracodawca zależny od H-1BNie
Mediana oferowanego wynagrodzenia$148 658
Środkowa połowa wynagrodzeń$135 866–$160 857
Percentyl 10.–90.$128 191–$168 176

Czy Petaio, Inc. sponsoruje wizy H-1B?

Petaio, Inc. złożył 3 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 12 cze 2023. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.

Wynagrodzenia wg stanowisk

StanowiskoLCAMediana wynagrodzenia
Legal Operations Manager1$123 074
Staff Firmware Engineer1$148 658
Principal ASIC Design Engineer1$173 056

Wnioski wg lat fiskalnych

Rok fiskalnyLCAMediana wynagrodzenia
Rok 20233$148 658

Poziomy stawek rynkowych

Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.

Lokalizacje stanowisk

Zawody

Najnowsze wnioski

StanowiskoWynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoData rozpoczęciaStatus
Legal Operations Manager$123 074–$164 922
Poziom II
Santa Clara, CA12 cze 20231 paź 2023Certyfikowane
Staff Firmware Engineer$148 658–$175 055
Poziom III
Santa Clara, CA8 cze 20231 paź 2023Certyfikowane
Principal ASIC Design Engineer$173 056–$210 000
Poziom IV
Santa Clara, CA7 cze 20231 paź 2023Certyfikowane

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).