Strona główna › Pracodawcy › Pitt County Memorial Hospital, Inc.
Pitt County Memorial Hospital, Inc.: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring
Pitt County Memorial Hospital, Inc. złożył 13 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 11. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $101 878.
Czy Pitt County Memorial Hospital, Inc. sponsoruje wizy H-1B?
Pitt County Memorial Hospital, Inc. złożył 13 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 11 cze 2025. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.
Wynagrodzenia wg stanowisk
| Stanowisko | LCA | Mediana wynagrodzenia |
|---|---|---|
| Data Engineer II | 2 | $96 325 |
| Data Engineer III | 2 | $123 240 |
| Registered Respiratory Therapist IV | 2 | $81 598 |
| ETL Data Developer III | 1 | $101 878 |
| ETL Developer III | 1 | $101 878 |
| Oncology Physicist | 1 | $157 352 |
| Staff Nurse, Neonatal Intensive Care Unit (NICU) | 1 | $63 107 |
| Performance and Analytics Analyst | 1 | $68 000 |
| Physical Therapist | 1 | $114 495 |
| Staff Nurse II (Medical Step Down Unit) | 1 | $76 586 |
Wnioski wg lat fiskalnych
| Rok fiskalny | LCA | Mediana wynagrodzenia |
|---|---|---|
| Rok 2023 | 3 | $101 878 |
| Rok 2024 | 5 | $123 240 |
| Rok 2025 | 5 | $79 092 |
Poziomy stawek rynkowych
- Poziom I (początkujący)8%
- Poziom II (kwalifikowany)15%
- Poziom III (doświadczony)38%
- Poziom IV (pełna kompetencja)38%
Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.
Lokalizacje stanowisk
Zawody
- Software Developers6
- Registered Nurses2
- Respiratory Therapists2
- Physicists1
- Operations Research Analysts1
- Physical Therapists1
Najnowsze wnioski
| Stanowisko | Wynagrodzenie zasadnicze | Lokalizacja | Złożono | Data rozpoczęcia | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Physical Therapist | $114 495 Poziom II | Greenville, NC | 11 cze 2025 | 1 paź 2025 | Certyfikowane |
| Staff Nurse II (Medical Step Down Unit) | $76 586 Poziom II | Greenville, NC | 29 maj 2025 | 8 paź 2025 | Certyfikowane |
| Registered Respiratory Therapist IV | $81 598–$113 547 Poziom III | Greenville, NC | 28 maj 2025 | 2 wrz 2025 | Certyfikowane |
| Registered Respiratory Therapist IV | $70 054–$113 547 Poziom IV | Greenville, NC | 14 kwi 2025 | 2 wrz 2025 | Wycofane |
| Performance and Analytics Analyst | $68 000–$78 000 Poziom I | Greenville, NC | 18 gru 2024 | 19 maj 2025 | Certyfikowane |
| Staff Nurse, Neonatal Intensive Care Unit (NICU) | $63 107–$87 360 Poziom III | Greenville, NC | 11 sty 2024 | 13 lut 2024 | Certyfikowane |
| Oncology Physicist | $157 352–$259 646 Poziom III | Greenville, NC | 11 sty 2024 | 26 sty 2024 | Certyfikowane |
| Data Engineer III | $123 240 Poziom IV | Davidson, NC | 14 lis 2023 | 27 lis 2023 | Certyfikowane |
| Data Engineer III | $123 240 Poziom IV | Davidson, NC | 13 lis 2023 | 27 lis 2023 | Certyfikowane, następnie wycofane |
| Data Engineer II | $123 240 Poziom IV | Cornelius, NC | 9 lis 2023 | 27 lis 2023 | Wycofane |
| ETL Data Developer III | $101 878–$144 913 Poziom III | Greenville, NC | 12 wrz 2023 | 21 lis 2023 | Certyfikowane |
| Data Engineer II | $96 325–$131 456 Poziom IV | Greenville, NC | 6 wrz 2023 | 30 paź 2023 | Certyfikowane |
| ETL Developer III | $101 878–$144 914 Poziom III | Greenville, NC | 15 sie 2023 | 21 lis 2023 | Certyfikowane, następnie wycofane |
Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).