Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Pracodawcy › Preemptive Security, Inc.

Preemptive Security, Inc.: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring

Preemptive Security, Inc. złożył 3 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 3. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $210 000.

Wnioski (LCA)3
Certyfikowane3
Adres pracodawcyCoconut Grove, FL
Pracodawca zależny od H-1BNie
Mediana oferowanego wynagrodzenia$210 000
Środkowa połowa wynagrodzeń$192 500–$210 000
Percentyl 10.–90.$182 000–$210 000

Czy Preemptive Security, Inc. sponsoruje wizy H-1B?

Preemptive Security, Inc. złożył 3 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 4 maj 2026. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.

Wynagrodzenia wg stanowisk

StanowiskoLCAMediana wynagrodzenia
Founding Engineer1$175 000
Founding Product Manager1$210 000
Product Manager1$210 000

Wnioski wg lat fiskalnych

Rok fiskalnyLCAMediana wynagrodzenia
Rok 20251$175 000
Rok 20262$210 000

Poziomy stawek rynkowych

Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.

Lokalizacje stanowisk

Zawody

Najnowsze wnioski

StanowiskoWynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoData rozpoczęciaStatus
Product Manager$210 000
Poziom II
Brooklyn, NY4 maj 202625 maj 2026Certyfikowane
Founding Product Manager$210 000
Poziom II
Brooklyn, NY22 kwi 20261 maj 2026Certyfikowane
Founding Engineer$175 000
Poziom III
Coconut Grove, FL2 cze 20251 paź 2025Certyfikowane

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).