Strona główna › Pracodawcy › Remote Technology Services, Inc.
Remote Technology Services, Inc.: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring
Remote Technology Services, Inc. złożył 16 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 16. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $162 500.
Czy Remote Technology Services, Inc. sponsoruje wizy H-1B?
Remote Technology Services, Inc. złożył 16 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 18 lut 2026. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.
Wynagrodzenia wg stanowisk
| Stanowisko | LCA | Mediana wynagrodzenia |
|---|---|---|
| Vice President, Clinical Operations | 2 | $216 000 |
| Senior Frontend Engineer | 1 | $132 870 |
| Senior Manager, People Excellence | 1 | $131 040 |
| Senior Product Manager, HRIS Experience | 1 | $115 066 |
| Partner Solutions Architect | 1 | $205 450 |
| Growth Advisor | 1 | $151 300 |
| Strategy & Business Development | 1 | $125 819 |
| Global Revenue Lead | 1 | $187 771 |
| AI Implementation Strategist | 1 | $165 000 |
| Vice President of User Experience | 1 | $160 000 |
| Customer Success Manager | 1 | $117 200 |
| SAP Technical/Functional Senior Lead | 1 | $135 000 |
| Commercial Director | 1 | $220 000 |
| Business Development Manager | 1 | $225 000 |
| RevOps Senior Manager | 1 | $171 850 |
Wnioski wg lat fiskalnych
| Rok fiskalny | LCA | Mediana wynagrodzenia |
|---|---|---|
| Rok 2023 | 2 | $131 955 |
| Rok 2024 | 3 | $205 450 |
| Rok 2025 | 4 | $158 150 |
| Rok 2026 | 7 | $171 850 |
Poziomy stawek rynkowych
- Poziom I (początkujący)12%
- Poziom II (kwalifikowany)50%
- Poziom III (doświadczony)19%
- Poziom IV (pełna kompetencja)19%
Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.
Lokalizacje stanowisk
- San Francisco, CA3
- Danville, CA2
- Alpharetta, GA1
- Boston, MA1
- Hoboken, NJ1
- Miami, FL1
- Georgetown, TX1
- New York, NY1
- Brooklyn, NY1
- Eastvale, CA1
- East Hampton, NY1
- Chino Hills, CA1
- Dallas, TX1
Zawody
- Marketing Managers4
- Software Developers2
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Natural Sciences Managers2
- Human Resources Managers1
- Market Research Analysts and Marketing Specialists1
- Operations Research Analysts1
- Project Management Specialists1
- Web and Digital Interface Designers1
- Financial Managers1
Najnowsze wnioski
| Stanowisko | Wynagrodzenie zasadnicze | Lokalizacja | Złożono | Data rozpoczęcia | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Business Development Manager | $225 000 E-3 · Poziom IV | Dallas, TX | 18 lut 2026 | 6 mar 2026 | Certyfikowane |
| RevOps Senior Manager | $171 850 H-1B1 (Singapur) · Poziom I | San Francisco, CA | 18 lut 2026 | 2 mar 2026 | Certyfikowane |
| Vice President, Clinical Operations | $216 000 E-3 · Poziom II | Chino Hills, CA | 5 lut 2026 | 15 mar 2026 | Certyfikowane |
| Commercial Director | $220 000 E-3 · Poziom III | East Hampton, NY | 18 lis 2025 | 1 gru 2025 | Certyfikowane |
| Vice President of User Experience | $160 000 E-3 · Poziom IV | New York, NY | 5 lis 2025 | 24 lis 2025 | Certyfikowane |
| Customer Success Manager | $117 200 E-3 · Poziom I | Brooklyn, NY | 4 lis 2025 | 28 lis 2025 | Certyfikowane |
| SAP Technical/Functional Senior Lead | $135 000 Poziom II | Eastvale, CA | 3 lis 2025 | 17 lis 2025 | Certyfikowane |
| Global Revenue Lead | $187 771 E-3 · Poziom II | Georgetown, TX | 17 wrz 2025 | 6 paź 2025 | Certyfikowane |
| AI Implementation Strategist | $165 000 E-3 · Poziom II | San Francisco, CA | 14 sie 2025 | 25 sie 2025 | Certyfikowane |
| Strategy & Business Development | $125 819 E-3 · Poziom III | Miami, FL | 25 kwi 2025 | 5 maj 2025 | Certyfikowane |
| Growth Advisor | $151 300 E-3 · Poziom II | Hoboken, NJ | 11 lut 2025 | 17 lut 2025 | Certyfikowane |
| Vice President, Clinical Operations | $216 000 E-3 · Poziom II | Boston, MA | 4 wrz 2024 | 1 paź 2024 | Certyfikowane |
| Partner Solutions Architect | $205 450–$231 100 Poziom IV | Danville, CA | 23 kwi 2024 | 29 kwi 2024 | Certyfikowane |
| Senior Product Manager, HRIS Experience | $115 066–$180 000 Poziom II | Danville, CA | 12 sty 2024 | 16 sty 2024 | Certyfikowane |
| Senior Frontend Engineer | $132 870–$181 800 Poziom II | San Francisco, CA | 13 mar 2023 | 2 wrz 2023 | Certyfikowane |
| Senior Manager, People Excellence | $131 040 Poziom III | Alpharetta, GA | 8 mar 2023 | 30 sie 2023 | Certyfikowane |
Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).