Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Pracodawcy › Siltronic Corporation

Siltronic Corporation: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring

Siltronic Corporation złożył 3 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 3. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $108 675.

Wnioski (LCA)3
Certyfikowane3
Adres pracodawcyPortland, OR
Pracodawca zależny od H-1BNie
Mediana oferowanego wynagrodzenia$108 675
Środkowa połowa wynagrodzeń$106 208–$109 925
Percentyl 10.–90.$104 727–$110 675

Czy Siltronic Corporation sponsoruje wizy H-1B?

Siltronic Corporation złożył 3 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 1 kwi 2025. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.

Wynagrodzenia wg stanowisk

StanowiskoLCAMediana wynagrodzenia
Quality Engineer2$109 925
Applications Engineer1$103 740

Wnioski wg lat fiskalnych

Rok fiskalnyLCAMediana wynagrodzenia
Rok 20242$106 208
Rok 20251$111 175

Poziomy stawek rynkowych

Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.

Lokalizacje stanowisk

Zawody

Najnowsze wnioski

StanowiskoWynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoData rozpoczęciaStatus
Quality Engineer$111 175
Poziom III
Portland, OR1 kwi 20251 paź 2025Certyfikowane
Applications Engineer$103 740
Poziom II
Portland, OR5 cze 202428 cze 2024Certyfikowane, następnie wycofane
Quality Engineer$108 675
Poziom III
Portland, OR12 mar 20242 wrz 2024Certyfikowane

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).