Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Pracodawcy › Spry Technologies LLC

Spry Technologies LLC: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring

Spry Technologies LLC złożył 3 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 3. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $100 000.

Wnioski (LCA)3
Certyfikowane3
Adres pracodawcyFulshear, TX
Pracodawca zależny od H-1BNie
Mediana oferowanego wynagrodzenia$100 000
Środkowa połowa wynagrodzeń$99 000–$100 000
Percentyl 10.–90.$98 400–$100 000

Czy Spry Technologies LLC sponsoruje wizy H-1B?

Spry Technologies LLC złożył 3 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 24 cze 2024. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.

Wynagrodzenia wg stanowisk

StanowiskoLCAMediana wynagrodzenia
Workday Solutions Analyst1$98 000
Software Engineer1$100 000
Software Developer – Sim Corp1$100 000

Wnioski wg lat fiskalnych

Rok fiskalnyLCAMediana wynagrodzenia
Rok 20243$100 000

Poziomy stawek rynkowych

Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.

Lokalizacje stanowisk

Zawody

Najnowsze wnioski

StanowiskoWynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoData rozpoczęciaStatus
Software Engineer$100 000
Poziom II
Fulshear, TX24 cze 20241 paź 2024Certyfikowane
Software Developer – Sim Corp$100 000
Poziom II
Fulshear, TX24 cze 20241 paź 2024Certyfikowane
Workday Solutions Analyst$98 000
Poziom II
Keller, TX25 wrz 20231 paź 2023Certyfikowane

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).