Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Pracodawcy › Todata Analytics, LLC

Todata Analytics, LLC: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring

Todata Analytics, LLC złożył 3 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 3. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $120 000.

Wnioski (LCA)3
Certyfikowane3
Adres pracodawcyOmaha, NE
Pracodawca zależny od H-1BNie
Mediana oferowanego wynagrodzenia$120 000
Środkowa połowa wynagrodzeń$90 000–$135 847
Percentyl 10.–90.$72 000–$145 355

Czy Todata Analytics, LLC sponsoruje wizy H-1B?

Todata Analytics, LLC złożył 3 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 5 maj 2026. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.

Wynagrodzenia wg stanowisk

StanowiskoLCAMediana wynagrodzenia
Operations Research Analyst1$60 000
Databricks Architect1$151 694
AI Software Engineer1$120 000

Wnioski wg lat fiskalnych

Rok fiskalnyLCAMediana wynagrodzenia
Rok 20251$60 000
Rok 20262$135 847

Poziomy stawek rynkowych

Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.

Lokalizacje stanowisk

Zawody

Najnowsze wnioski

StanowiskoWynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoData rozpoczęciaStatus
AI Software Engineer$120 000
Poziom III
Omaha, NE5 maj 20261 paź 2026Certyfikowane
Databricks Architect$151 694–$170 000
Poziom IV
Omaha, NE2 kwi 202620 kwi 2026Certyfikowane
Operations Research Analyst$60 000
Poziom I
Omaha, NE13 cze 20251 paź 2025Certyfikowane

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).