Strona główna › Pracodawcy › Toshiba International Corporation
Toshiba International Corporation: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring
Toshiba International Corporation złożył 9 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 9. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $100 000.
Czy Toshiba International Corporation sponsoruje wizy H-1B?
Toshiba International Corporation złożył 9 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 11 maj 2026. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.
Wynagrodzenia wg stanowisk
| Stanowisko | LCA | Mediana wynagrodzenia |
|---|---|---|
| Software Development Engineer II | 2 | $106 538 |
| Electrical Design Engineer II | 2 | $100 000 |
| Quality Control Engineer | 1 | $71 573 |
| Product Design Engineer II | 1 | $95 139 |
| Chief Specialist | 1 | $115 024 |
| Design Engineer I | 1 | $71 490 |
| Moter Design Electrical Engineering Team Lead | 1 | $131 040 |
Wnioski wg lat fiskalnych
| Rok fiskalny | LCA | Mediana wynagrodzenia |
|---|---|---|
| Rok 2023 | 2 | $83 356 |
| Rok 2024 | 2 | $117 416 |
| Rok 2025 | 4 | $96 634 |
| Rok 2026 | 1 | $131 040 |
Poziomy stawek rynkowych
Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.
Lokalizacje stanowisk
Zawody
Najnowsze wnioski
| Stanowisko | Wynagrodzenie zasadnicze | Lokalizacja | Złożono | Data rozpoczęcia | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Moter Design Electrical Engineering Team Lead | $131 040–$135 000 Poziom III | Houston, TX | 11 maj 2026 | 31 sie 2026 | Certyfikowane |
| Electrical Design Engineer II | $100 000–$110 000 Poziom II | Houston, TX | 30 cze 2025 | 21 lis 2025 | Certyfikowane |
| Design Engineer I | $71 490–$95 000 Poziom I | Houston, TX | 5 maj 2025 | 1 paź 2025 | Certyfikowane |
| Software Development Engineer II | $93 267–$95 000 Poziom II | Houston, TX | 5 maj 2025 | 1 paź 2025 | Certyfikowane |
| Electrical Design Engineer II | $100 000–$110 000 Poziom II | Houston, TX | 1 paź 2024 | 21 lis 2024 | Certyfikowane |
| Chief Specialist | $115 024–$131 000 Poziom III | Houston, TX | 5 wrz 2024 | 27 gru 2024 | Certyfikowane |
| Software Development Engineer II | $119 808 Poziom III | Houston, TX | 10 kwi 2024 | 1 paź 2024 | Certyfikowane |
| Product Design Engineer II | $95 139–$107 754 Poziom II | Houston, TX | 12 lip 2023 | 31 sie 2023 | Certyfikowane |
| Quality Control Engineer | $71 573–$73 899 Poziom I | Houston, TX | 24 maj 2023 | 1 cze 2023 | Certyfikowane |
Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).