Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Pracodawcy › UltraAura Systems LLC

UltraAura Systems LLC: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring

UltraAura Systems LLC złożył 3 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 3. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $98 904.

Wnioski (LCA)3
Certyfikowane3
Adres pracodawcyColumbia, SC
Pracodawca zależny od H-1BNie
Mediana oferowanego wynagrodzenia$98 904
Środkowa połowa wynagrodzeń$88 130–$98 956
Percentyl 10.–90.$81 665–$98 987

Czy UltraAura Systems LLC sponsoruje wizy H-1B?

UltraAura Systems LLC złożył 3 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 26 kwi 2023. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.

Wynagrodzenia wg stanowisk

StanowiskoLCAMediana wynagrodzenia
Software Engineer3$98 904

Wnioski wg lat fiskalnych

Rok fiskalnyLCAMediana wynagrodzenia
Rok 20233$98 904

Poziomy stawek rynkowych

Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.

Lokalizacje stanowisk

Zawody

Najnowsze wnioski

StanowiskoWynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoData rozpoczęciaStatus
Software Engineer$77 355–$77 455
Poziom II
Columbia, SC26 kwi 20232 paź 2023Certyfikowane
Software Engineer$98 904–$98 910
Poziom II
Plano, TX9 sty 202323 sty 2023Certyfikowane
Software Engineer$99 008–$99 100
Poziom II
Cumming, GA28 paź 20227 lis 2022Certyfikowane

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).