Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Pracodawcy › Wachtell, Lipton, Rosen & Katz

Wachtell, Lipton, Rosen & Katz: Wynagrodzenia H-1B i sponsoring

Wachtell, Lipton, Rosen & Katz złożył 25 wniosków o warunki pracy dla wiz H-1B i pokrewnych w latach fiskalnych 2023–2026; zatwierdzone: 25. Mediana oferowanego wynagrodzenia: $265 000.

Wnioski (LCA)25
Certyfikowane25
Adres pracodawcyNew York, NY
Pracodawca zależny od H-1BNie
Mediana oferowanego wynagrodzenia$265 000
Środkowa połowa wynagrodzeń$230 000–$315 000
Percentyl 10.–90.$230 000–$395 000

Czy Wachtell, Lipton, Rosen & Katz sponsoruje wizy H-1B?

Wachtell, Lipton, Rosen & Katz złożył 25 wniosków o warunki pracy w latach fiskalnych 2023–2026, ostatni złożono 30 kwi 2026. LCA to pierwszy krok w procedurze wizowej H-1B, co oznacza, że pracodawca sponsorował lub przygotowywał się do sponsorowania pracowników H-1B; nie gwarantuje to jednak sponsoringu dla konkretnego stanowiska. Sprawdź oferty pracy samego pracodawcy.

Wynagrodzenia wg stanowisk

StanowiskoLCAMediana wynagrodzenia
Corporate Associate15$240 000
Litigation Associate4$330 000
Associate2$327 500
Executive Compensation and Benefits Associate(3Y)1$265 000
Associate (1Y)1$230 000
Litigation Associate(4Y)1$315 000
Executive Compensation and Benefits Associate1$370 000

Wnioski wg lat fiskalnych

Rok fiskalnyLCAMediana wynagrodzenia
Rok 20231$300 000
Rok 20246$290 000
Rok 20259$240 000
Rok 20269$230 000

Poziomy stawek rynkowych

Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.

Lokalizacje stanowisk

Zawody

Najnowsze wnioski

StanowiskoWynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoData rozpoczęciaStatus
Corporate Associate$315 000
Poziom I		New York, NY30 kwi 20261 paź 2026Certyfikowane
Corporate Associate$230 000
Poziom I		New York, NY23 kwi 20261 paź 2026Certyfikowane
Corporate Associate$230 000
Poziom I		New York, NY23 kwi 20261 paź 2026Certyfikowane
Corporate Associate$230 000
Poziom I		New York, NY23 kwi 20261 paź 2026Certyfikowane
Corporate Associate$230 000
Poziom I		New York, NY23 kwi 20261 paź 2026Certyfikowane
Executive Compensation and Benefits Associate$370 000
Poziom III		New York, NY26 lis 202512 sty 2026Certyfikowane
Associate$230 000
Poziom I		New York, NY18 lis 202515 kwi 2026Certyfikowane
Corporate Associate$265 000
Poziom III		New York, NY6 lis 202512 sty 2026Certyfikowane
Corporate Associate$265 000
Poziom III		New York, NY6 lis 202512 sty 2026Certyfikowane
Corporate Associate$240 000
Poziom II		New York, NY28 maj 20251 paź 2025Certyfikowane
Corporate Associate$265 000
Poziom III		New York, NY21 maj 20251 paź 2025Certyfikowane
Corporate Associate$230 000
Poziom I		New York, NY21 kwi 20251 paź 2025Certyfikowane
Corporate Associate$240 000
Poziom II		New York, NY21 kwi 20251 paź 2025Certyfikowane
Litigation Associate$240 000
Poziom II		New York, NY8 kwi 20251 paź 2025Certyfikowane
Associate$425 000
Poziom IV		New York, NY8 kwi 20251 paź 2025Certyfikowane
Corporate Associate$230 000
Poziom II		New York, NY11 lut 202522 lip 2025Certyfikowane
Corporate Associate$425 000
Poziom III		New York, NY15 sty 202525 kwi 2025Certyfikowane
Corporate Associate$395 000
Poziom III		New York, NY23 gru 202425 kwi 2025Certyfikowane
Litigation Associate$265 000
Poziom II		New York, NY19 cze 202416 wrz 2024Certyfikowane
Litigation Associate$395 000
Poziom III		New York, NY17 maj 202419 lip 2024Certyfikowane
Litigation Associate$395 000
Poziom III		New York, NY17 maj 202419 lip 2024Certyfikowane, następnie wycofane
Litigation Associate(4Y)$315 000
Poziom II		New York, NY17 maj 20241 wrz 2024Certyfikowane
Executive Compensation and Benefits Associate(3Y)$265 000
Poziom II		New York, NY17 maj 20241 wrz 2024Certyfikowane
Associate (1Y)$230 000
Poziom I		New York, NY17 maj 20241 paź 2024Certyfikowane
Corporate Associate$300 000
Poziom III		New York, NY6 mar 202329 lip 2023Certyfikowane

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).