Dane o wynagrodzeniach H1B

Strona główna › Karty zielone › GAVS Technologies N.A. Inc

GAVS Technologies N.A. Inc: sponsorowanie zielonej karty (PERM)

GAVS Technologies N.A. Inc złożył 8 wniosków o certyfikację pracy PERM rozpatrzonych w latach fiskalnych 2024–2026; z certyfikatem: 8. Medianowe oferowane wynagrodzenie $105 061; medianowy czas od złożenia do certyfikacji: 455 dni.

Wnioski PERM8
Zatwierdzony8
Mediana oferowanego wynagrodzenia$105 061
Medianowy czas do certyfikacji (dni)455
Już zatrudnieni u pracodawcy100%
Pracownicy (wg złożonych wniosków)25
Na rynku od2008
Adres pracodawcyPrinceton, NJ

Wynagrodzenia H-1B w GAVS Technologies N.A. Inc →

Stanowiska

StanowiskoWnioski PERMMediana wynagrodzenia
Senior Engineer4$102 492
Senior QA Automation Engineer1$128 045
Senior Software Architec1$105 061
Senior Software Engineer1$136 947
Associate Technical Director1$96 242

Miejsca pracy

Zawody

Najnowsze decyzje

StanowiskoWynagrodzenie zasadniczeLokalizacjaZłożonoRozstrzygniętoStatusDni
Associate Technical Director$96 242Princeton, NJ2 maj 20258 cze 2026Zatwierdzony402
Senior Software Architec$105 061Princeton, NJ3 cze 202430 wrz 2025Zatwierdzony484
Senior Engineer$105 061Princeton, NJ2 kwi 20245 sie 2025Zatwierdzony490
Senior Engineer$93 808Princeton, NJ20 lut 202412 cze 2025Zatwierdzony478
Senior QA Automation Engineer$128 045Princeton, NJ30 sty 202413 maj 2025Zatwierdzony469
Senior Engineer$136 947Princeton, NJ25 sie 20235 lis 2024Zatwierdzony, wygasły438
Senior Engineer$99 923Princeton, NJ25 sie 20235 lis 2024Zatwierdzony, wygasły438
Senior Software Engineer$136 947Princeton, NJ22 sie 20235 lis 2024Zatwierdzony, wygasły441

Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują pełnoetatowe wnioski z certyfikatem PERM. Certyfikat PERM to jeden z kroków do uzyskania zielonej karty; wniosek rozpatruje USCIS. Nie jest to porada prawna. Źródło: Departament Pracy USA, dane ujawnieniowe OFLC PERM, lata fiskalne 2024–2026 (ostatnia decyzja 30 cze 2026).