Strona główna › Zawody › Computer Systems Engineers/Architects › Concord, NC
Computer Systems Engineers/Architects w mieście Concord, stan NC: wynagrodzenia H-1B
207 wniosków o warunki zatrudnienia dla tego zawodu z miejscem pracy w mieście Concord, stan NC. Mediana podstawowego wynagrodzenia: $113 797; połowa środkowa: $103 210–$138 528.
Według poziomu wynagrodzenia
| Poziom wynagrodzenia | Mediana wynagrodzenia |
|---|---|
| Poziom I (początkujący) | $70 000 |
| Poziom II (kwalifikowany) | $86 798 |
| Poziom III (doświadczony) | $104 520 |
| Poziom IV (pełna kompetencja) | $140 795 |
Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.
Pracodawcy
Stanowiska
- Manager JC50 - Computer Systems Engineers/Architects53
- Senior Manager JC45 - Computer Systems Engineers/Architects16
- Senior Associate JC60 -Computer Systems Engineers/Architects12
- Project Manager9
- Architect6
- Computer Systems Engineer5
- Development Manager Senior4
- Technical Project Manager3
- Technical Lead3
- Senior Systems Engineer3
- Senior System Engineer2
- Information Security Engineer2
- Associate Director, Technology Solutions2
- Software Architect2
- Enterprise Architect2
Sponsorzy H-1B w mieście Concord, stan NC →
Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).