Strona główna › Zawody › Training and Development Specialists › New York, NY
Training and Development Specialists w mieście New York, stan NY: wynagrodzenia H-1B
122 wniosków o warunki zatrudnienia dla tego zawodu z miejscem pracy w mieście New York, stan NY. Mediana podstawowego wynagrodzenia: $105 446; połowa środkowa: $81 500–$146 498.
Według poziomu wynagrodzenia
| Poziom wynagrodzenia | Mediana wynagrodzenia |
|---|---|
| Poziom I (początkujący) | $70 500 |
| Poziom II (kwalifikowany) | $81 000 |
| Poziom III (doświadczony) | $113 600 |
| Poziom IV (pełna kompetencja) | $152 610 |
Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.
Pracodawcy
Stanowiska
- Training and Development Specialist10
- Education Consultant7
- Law Fellow4
- Business Management Fellow4
- Trainer & Implementation Specialist4
- Product Support Specialist4
- Program Manager3
- Vice President3
- Learning Design Specialist3
- Training Product Developer3
- Customer Success Associate3
- Sales Trainer2
- Associate (Human Resources Department)2
- Training & Development Lead2
- Vice President, Talent Assessment2
Sponsorzy H-1B w mieście New York, stan NY →
Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).