Strona główna › Stanowiska › Sr. Site Reliability Engineer
Sr. Site Reliability Engineer: wynagrodzenia H-1B
217 wniosków o warunki zatrudnienia dotyczyło stanowiska Sr. Site Reliability Engineer. Mediana podstawowego wynagrodzenia: $128 040; połowa środkowa: $107 141–$155 000.
Wnioski (LCA)217
Mediana oferowanego wynagrodzenia$128 040
Środkowa połowa wynagrodzeń$107 141–$155 000
Percentyl 10.–90.$102 300–$185 822
Adwokat imigracyjny, rekruter lub pracodawca? Zaprezentuj swoją usługę na górze strony – $99 za 30 dni →
Pracodawcy
| Pracodawca | LCA | Mediana wynagrodzenia |
|---|
| Visa Technology & Operations LLC | 78 | $107 141 |
| Cohesity, Inc. | 10 | $125 650 |
| NBCUniversal Media, LLC | 5 | $150 000 |
| X Corp. | 4 | $189 160 |
| Teladoc Health, Inc. | 3 | $124 384 |
| Comcast Cable Communications, LLC | 3 | $149 781 |
| HealthEquity, Inc. | 3 | $130 000 |
| Tencent America LLC | 3 | $182 544 |
| Sabre GLBL Inc. | 3 | $116 979 |
| VIZIO Services, LLC | 3 | $147 786 |
| Zscaler, Inc. | 3 | $132 579 |
| American Home Shield Corporation | 3 | $175 507 |
| Acxiom LLC | 3 | $125 000 |
| Sony Interactive Entertainment LLC | 3 | $172 100 |
| Marin Software Inc. | 2 | $169 676 |
| RWaltz Software Services Group Inc. | 2 | $100 666 |
| CARIAD Inc. | 2 | $157 768 |
| Splunk, Inc. | 2 | $206 825 |
| Sunrun, Inc. | 2 | $177 301 |
| Gemini Trust Company, LLC | 2 | $192 500 |
| Fandango Media, LLC | 2 | $152 220 |
| Visa U.S.A. Inc. | 2 | $124 821 |
| CBS Interactive, Inc. | 2 | $186 972 |
| General Motors Financial Company, Inc. | 2 | $145 000 |
| McKesson Corporation | 2 | $140 144 |
| CyberSource Corporation | 2 | $111 263 |
| Tesla, Inc. | 2 | $192 500 |
| F5, Inc. | 2 | $222 514 |
| Evolent Specialty Services, Inc. | 2 | $149 750 |
| Optum Services, Inc. | 1 | $125 000 |
| Siri Infosolutions Inc. | 1 | $140 000 |
| AppFolio Inc. | 1 | $183 000 |
| Rivian Automotive, LLC | 1 | $151 000 |
| Adobe Inc. | 1 | $145 000 |
| NIKE, Inc. | 1 | $130 751 |
| PitchBook Data, Inc. | 1 | $190 000 |
| RingCentral, Inc. | 1 | $130 256 |
| aPriori Technologies, Inc. | 1 | $215 000 |
| Exact Sciences Corporation | 1 | $189 939 |
| Kong Inc. | 1 | $174 054 |
| Corewell Health (formerly Spectrum Health System) | 1 | $107 411 |
| O.C. Tanner Company | 1 | $112 476 |
| Meijer Great Lakes Limited Partnership | 1 | $110 000 |
| AppLovin Corporation | 1 | $230 000 |
| Inspire Resources, LLC | 1 | $135 000 |
| Dragonfly Financial Technologies Corp. | 1 | $122 630 |
| Navan, Inc. | 1 | $170 914 |
| Workday, Inc. | 1 | $144 000 |
| Salesforce, Inc. | 1 | $230 000 |
| Xactly Corporation | 1 | $144 471 |
| EDF Renewables, Inc. | 1 | $136 552 |
| RCG Global Services, Inc. | 1 | $160 000 |
| Hire Soft Solutions LLC | 1 | $103 064 |
| ACI Worldwide Corp. | 1 | $156 821 |
| CBS Interactive, Inc. dba Paramount | 1 | $177 000 |
| Block, Inc. | 1 | $185 900 |
| Actonia, Inc. | 1 | $101 962 |
| Varo Bank N.A. | 1 | $200 000 |
| Tp-Link Systems Inc | 1 | $155 000 |
| Broadridge Financial Solutions, Inc. | 1 | $127 878 |
Według poziomu wynagrodzenia
| Poziom wynagrodzenia | Mediana wynagrodzenia |
|---|
| Poziom I (początkujący) | $92 022 |
| Poziom II (kwalifikowany) | $108 826 |
| Poziom III (doświadczony) | $132 764 |
| Poziom IV (pełna kompetencja) | $152 440 |
Departament Pracy ustala cztery poziomy stawek rynkowych dla każdego zawodu i regionu, od Poziomu I (początkujący) do Poziomu IV (pełna kompetencja). Pracodawca wybiera poziom odpowiadający wymaganiom stanowiska.
Według roku budżetowego
| Rok fiskalny | LCA | Mediana wynagrodzenia |
|---|
| Rok 2023 | 40 | $130 504 |
| Rok 2024 | 63 | $135 000 |
| Rok 2025 | 66 | $117 021 |
| Rok 2026 | 45 | $130 707 |
Miasta
- Austin, TX67
- Highlands Ranch, CO14
- San Francisco, CA8
- San Jose, CA6
- Piscataway, NJ4
- Frisco, TX4
- Thousand Oaks, CA3
- Irving, TX3
- Durham, NC3
- Ashburn, VA3
- Southlake, TX3
- San Diego, CA3
- Dallas, TX3
- Memphis, TN3
- Universal City, CA2
- Liberty Hill, TX2
- Bothell, WA2
- Alpharetta, GA2
- Redmond, WA2
- Englewood Cliffs, NJ2
- Bellevue, WA2
- Redwood City, CA2
- Grand Rapids, MI2
- Cumming, GA2
- Arlington, TX2
- Los Angeles, CA2
- Chicago, IL2
- Irvine, CA2
- Aubrey, TX2
- Argyle, TX2
Wynagrodzenia to dolna granica stawki oferowanej w każdym wniosku, przeliczona na roczną kwotę; statystyki obejmują wyłącznie certyfikowane wnioski dla pełnego etatu. LCA nie jest zatwierdzeniem wizy, a jeden wniosek LCA może dotyczyć kilku stanowisk. Źródło: U.S. Department of Labor, dane LCA OFLC, lata fiskalne 2023–2026 (ostatnia decyzja: 30 cze 2026).