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Patrocinadores H-1B em Cinnaminson, NJ
Empregadores apresentaram 24 solicitações de condição de trabalho para cargos em Cinnaminson, NJ nos anos fiscais 2023–2026. Salário base mediano oferecido: $108.322.
Solicitações (LCAs)24
Salário mediano oferecido$108.322
Faixa intermediária de salários$97.760–$136.011
Percentil 10–90$90.584–$181.500
Principais patrocinadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Sicl America Inc | 6 | $96.720 |
| Corning Incorporated | 2 | $142.270 |
| Scubel, LLC. | 2 | $106.800 |
| Duo Labs Inc. | 2 | $116.000 |
| Experis US, LLC | 2 | $136.011 |
| Spruce Technology Inc. | 2 | $109.845 |
| Apellis Pharmaceuticals Inc. | 1 | $150.000 |
| Quartz America LLC | 1 | $72.000 |
| Adventa Soft Inc | 1 | $67.000 |
| Denden Financial Service LLC | 1 | — |
| Arbela Technologies Corporation dba ArganoArbela | 1 | $185.000 |
| Validation Associates LLC | 1 | $106.080 |
| Argano, LLC | 1 | $185.000 |
| Eastern Dental of Burlington, LLC | 1 | $222.100 |
Ocupações
| Ocupação | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Software Developers | 6 | $103.480 |
| Data Scientists | 4 | $113.766 |
| Computer Systems Engineers/Architects | 2 | $142.270 |
| Computer and Information Systems Managers | 2 | $185.000 |
| Computer Programmers | 2 | $106.800 |
| Computer and Information Research Scientists | 2 | $116.000 |
| Regulatory Affairs Managers | 1 | $150.000 |
| Logisticians | 1 | $72.000 |
| Regulatory Affairs Specialists | 1 | $67.000 |
| Financial Managers | 1 | — |
| Industrial Engineers | 1 | $106.080 |
| Dentists, General | 1 | $222.100 |
Cargos
- IT Analyst5
- Network Security Engineer2
- Senior Technical Consultant - Client Services2
- Programmer Analyst2
- CTO “ Technical Lead & Research Engineer2
- Validation Analyst/ Project Manager2
- Sr. Manager, Device and Adverse Event Reporting1
- Supply Chain Analyst1
- Lead Drug Safety Specialist1
- Software Developer1
- Risk Manager1
- Validation Engineer1
- IT Manager1
- IT Data Analyst1
- Dentist1
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).