Dados de Salários H-1B

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DevOps Engineer na Blockchain Technologies LLC: Salários H-1B

13 solicitações de condição de trabalho para o cargo de DevOps Engineer na Blockchain Technologies LLC. Salário base mediano oferecido $92.685; metade central $76.898–$103.210.

Solicitações (LCAs)13
Salário mediano oferecido$92.685
Faixa intermediária de salários$76.898–$103.210
Percentil 10–90$69.909–$116.251

Por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY202412$92.685
FY20251$103.210

Solicitações

Salário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
$103.210
Nível I
New York, NY13 de ago. de 20251 de out. de 2025Certificado
$69.909
Nível I
Duluth, GA1 de dez. de 202123 de fev. de 2022Certificado, depois retirado
$98.779
Nível I
San Ramon, CA1 de dez. de 202115 de fev. de 2022Certificado, depois retirado
$76.898
Nível I
Irving, TX30 de nov. de 202115 de dez. de 2021Certificado, depois retirado
$69.909
Nível I
Atlanta, GA30 de nov. de 20218 de dez. de 2021Certificado, depois retirado
$63.877
Nível I
Dearborn, MI30 de nov. de 202114 de dez. de 2021Certificado, depois retirado
$97.760
Nível I
Bothell, WA30 de nov. de 202113 de dez. de 2021Certificado, depois retirado
$92.685
Nível I
Phoenix, AZ5 de nov. de 20209 de nov. de 2020Certificado, depois retirado
$116.251
Nível I
New York, NY5 de nov. de 20209 de nov. de 2020Certificado, depois retirado
$117.520
Nível I
Windsor Mill, MD5 de nov. de 20209 de nov. de 2020Certificado, depois retirado
$116.251
Nível I
New York, NY4 de nov. de 20209 de nov. de 2020Certificado, depois retirado
$92.685
Nível I
Phoenix, AZ4 de nov. de 20209 de nov. de 2020Certificado, depois retirado
$92.685
Nível I
Az, AZ2 de nov. de 20209 de nov. de 2020Certificado, depois retirado

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Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).