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HCA Human Resources, LLC: Salários H-1B e patrocínio
HCA Human Resources, LLC apresentou 13 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 13. Salário mediano oferecido: $108.472.
HCA Human Resources, LLC patrocina vistos H-1B?
HCA Human Resources, LLC apresentou 13 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 17 de abr. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Solicitações de green card (PERM) na HCA Human Resources, LLC: 3 →
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Sr. BI Developer | 2 | $100.670 |
| Director HR Transformation | 1 | $146.390 |
| Data Scientist | 1 | $108.472 |
| Senior Product Analyst | 1 | $76.315 |
| Software Engineer Manager | 1 | $156.060 |
| Senior BI Developer/Analytics | 1 | $109.242 |
| Data Scientist HR Transform | 1 | $76.981 |
| AVP of HR Transformation & Innovation | 1 | $147.160 |
| Data Scientist II | 1 | $121.207 |
| Analytics Program Manager | 1 | $78.354 |
| HR Business Analyst, Executive Support | 1 | $89.918 |
| Compensation Consultant | 1 | $78.333 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $108.472 |
| FY2024 | 1 | $76.315 |
| FY2025 | 4 | $128.201 |
| FY2026 | 5 | $89.918 |
Níveis de salário prevalecente
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Data Scientists8
- Computer Systems Analysts1
- Computer and Information Systems Managers1
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Operations Research Analysts1
- Compensation, Benefits, and Job Analysis Specialists1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Compensation Consultant | $78.333–$152.000 Nível IV | Nashville, TN | 17 de abr. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| HR Business Analyst, Executive Support | $89.918–$137.000 Nível IV | Nashville, TN | 17 de abr. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| Sr. BI Developer | $108.945–$125.000 | Nashville, TN | 12 de jan. de 2026 | 1 de mai. de 2026 | Certificado |
| Analytics Program Manager | $78.354–$140.000 Nível III | Nashville, TN | 3 de nov. de 2025 | 3 de nov. de 2025 | Certificado |
| Data Scientist II | $121.207–$136.000 Nível II | Nashville, TN | 31 de out. de 2025 | 5 de dez. de 2025 | Certificado |
| AVP of HR Transformation & Innovation | $147.160–$217.000 Nível IV | Nashville, TN | 25 de ago. de 2025 | 14 de nov. de 2025 | Certificado |
| Senior BI Developer/Analytics | $109.242–$118.200 Nível III | Nashville, TN | 29 de abr. de 2025 | 30 de mai. de 2025 | Certificado |
| Data Scientist HR Transform | $76.981–$118.200 Nível II | Nashville, TN | 11 de abr. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Software Engineer Manager | $156.060–$179.800 Nível III | Nashville, TN | 24 de fev. de 2025 | 20 de jun. de 2025 | Certificado |
| Senior Product Analyst | $76.315–$118.200 Nível II | Nashville, TN | 16 de abr. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Sr. BI Developer | $92.394–$160.000 Nível III | Nashville, TN | 20 de abr. de 2023 | 1 de mai. de 2023 | Certificado |
| Director HR Transformation | $146.390–$200.000 Nível IV | Weddington, NC | 2 de nov. de 2022 | 14 de nov. de 2022 | Certificado |
| Data Scientist | $108.472–$120.000 Nível IV | Nashville, TN | 28 de out. de 2022 | 5 de dez. de 2022 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).