Dados de Salários H-1B

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Senior Developer na Health Care Service Corporation: Salários H-1B

16 solicitações de condição de trabalho para o cargo de Senior Developer na Health Care Service Corporation. Salário base mediano oferecido $123.614; metade central $122.392–$130.707.

Solicitações (LCAs)16
Salário mediano oferecido$123.614
Faixa intermediária de salários$122.392–$130.707
Percentil 10–90$117.605–$134.971

Por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20244$123.614
FY20253$116.438
FY20267$130.707

Solicitações

Salário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
$122.117–$137.000
Nível III
Nashville, TN1 de jun. de 202611 de jun. de 2026Certificado
$130.707–$145.250
Nível III
Chicago, IL12 de mai. de 20261 de out. de 2026Certificado
$123.219–$134.453
Nível III
Nashville, TN4 de mai. de 20261 de out. de 2026Certificado
$123.219–$134.453
Nível III
Nashville, TN4 de mai. de 20261 de out. de 2026Retirado
$130.707–$133.923
Nível III
Chicago, IL3 de abr. de 202616 de abr. de 2026Certificado
$130.707–$140.073
Nível III
Chicago, IL19 de fev. de 202620 de fev. de 2026Certificado
$134.971–$135.000
Nível III
Richardson, TX10 de fev. de 202623 de fev. de 2026Certificado
$134.971
Nível III
Richardson, TX6 de fev. de 202628 de jul. de 2026Certificado
$134.971–$137.369
Nível III
Richardson, TX16 de jul. de 202516 de jul. de 2025Certificado
$116.438–$132.510
Nível III
Nashville, TN27 de jun. de 20258 de jul. de 2025Certificado
$116.438–$134.552
Nível III
Nashville, TN19 de mai. de 202526 de mai. de 2025Certificado
$123.614–$128.423
Nível III
Chicago, IL24 de abr. de 202414 de set. de 2024Certificado
$123.614–$144.799
Nível III
Chicago, IL24 de abr. de 20247 de set. de 2024Certificado
$123.614–$137.904
Nível III
Chicago, IL24 de abr. de 20247 de set. de 2024Retirado
$123.614–$143.144
Nível III
Chicago, IL18 de abr. de 20249 de set. de 2024Certificado
$120.328–$126.999
Nível III
Richardson, TX3 de out. de 20236 de out. de 2023Certificado

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Outros cargos na Health Care Service Corporation

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).