Dados de Salários H-1B

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Odysseus Data Services, Inc.: Salários H-1B e patrocínio

Odysseus Data Services, Inc. apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: $116.000.

Solicitações (LCAs)4
Certificado3
Endereço do empregadorCambridge, MA
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$116.000
Faixa intermediária de salários$112.000–$130.500
Percentil 10–90$109.600–$139.200

Odysseus Data Services, Inc. patrocina vistos H-1B?

Odysseus Data Services, Inc. apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 7 de abr. de 2023. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Healthcare/Clinical Data Scientist1$145.000
Director, Head of Innovation Lab1—
Data Warehouse Solution Developer1$108.000
Sr. Datawarehouse Solution Developer1$116.000

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20234$116.000

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Data Warehouse Solution Developer$108.000
Nível II
Newtown, PA7 de abr. de 202314 de abr. de 2023Certificado
Sr. Datawarehouse Solution Developer$116.000
Nível III
Newtown, PA7 de abr. de 202314 de abr. de 2023Certificado
Healthcare/Clinical Data Scientist$145.000
Nível III
New York, NY23 de fev. de 20232 de mar. de 2023Certificado
Director, Head of Innovation Lab$145.000
Nível III
New York, NY17 de fev. de 202327 de fev. de 2023Retirado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).