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Logisticians em Santa Clara, CA: Salários H-1B
92 solicitações de condição de trabalho para esta ocupação com local de trabalho em Santa Clara, CA. Salário base mediano oferecido $134.285; metade central $109.079–$150.000.
Por nível salarial
| Nível salarial | Salário mediano |
|---|---|
| Nível I (entrada) | $78.437 |
| Nível II (qualificado) | $105.000 |
| Nível III (experiente) | $123.703 |
| Nível IV (plenamente competente) | $146.360 |
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Empregadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| NVIDIA Corporation | 28 | $143.426 |
| Applied Materials, Inc | 22 | $146.360 |
| Amazon.com Services LLC | 12 | $115.890 |
| Qualcomm Technologies, Inc. | 3 | $93.267 |
| Advanced Micro Devices, Inc. | 3 | $105.000 |
| Marvell Semiconductor, Inc. | 3 | $78.437 |
| Apple Inc. | 2 | $190.604 |
| Ericsson Smart Factory Inc. | 2 | $128.823 |
| Yubico Inc. | 2 | $130.796 |
| GlobalFoundries U.S., Inc. | 2 | $125.248 |
| Tesla, Inc. | 2 | $171.352 |
| EME Technologies Inc. | 2 | $78.437 |
| Ernst & Young U.S. LLP | 1 | $215.249 |
| First Solar, Inc. | 1 | $140.000 |
| Semiconductor Components Industries, LLC | 1 | $96.034 |
| C.H. Robinson Worldwide, Inc. | 1 | $116.523 |
| D-Tek Manufacturing | 1 | $74.901 |
| Chep USA | 1 | $97.240 |
| Dell Products L.P. | 1 | $102.538 |
| Singular Analysts Inc | 1 | $78.437 |
| Nexthop Systems Inc | 1 | $100.000 |
Cargos
- Supply Chain Manager II7
- Materials Project Management Analyst7
- Sales Analyst5
- Supply Planning Analyst4
- Supplier Engineer4
- Logistics Engineer3
- Demand Planning Analyst3
- Sr. Supply Chain Specialist3
- Supply Chain Planner3
- Analyst3
- Strategic Sourcing Manager2
- Analyst, Logistics2
- Technical Project/Program Management Analyst2
- Planner2
- Senior Supply Chain Analyst2
Patrocinadores H-1B em Santa Clara, CA →
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).