Início › Ocupações › Mechanical Engineers › Morrisville, NC
Mechanical Engineers em Morrisville, NC: Salários H-1B
35 solicitações de condição de trabalho para esta ocupação com local de trabalho em Morrisville, NC. Salário base mediano oferecido $67.750; metade central $60.000–$87.150.
Por nível salarial
| Nível salarial | Salário mediano |
|---|---|
| Nível I (entrada) | $67.710 |
| Nível II (qualificado) | $86.506 |
| Nível III (experiente) | $122.590 |
| Nível IV (plenamente competente) | $124.051 |
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Empregadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Technosoft Engineering, Inc. | 23 | $67.707 |
| Pillar Group LLC | 3 | $82.293 |
| Lenovo Global Technology (United States) Inc | 2 | $120.474 |
| H10 Seattle, LLC | 1 | $150.000 |
| Align Technology, Inc. | 1 | $122.590 |
| Schneider Electric Buildings Americas, Inc. | 1 | $125.000 |
| Spencer Health Solutions, Inc. | 1 | $120.000 |
| Technosoft Services, Inc. | 1 | $90.000 |
| Laird Thermal Systems, Inc. | 1 | $87.150 |
| Willdan Lighting and Electric, Inc. | 1 | $85.862 |
Cargos
- Mechanical Design Engineer24
- Mechanical Engineer2
- FEA Engineer1
- R & D Engineer III – Simulation & Modeling1
- Solutions Developer1
- Senior Mechanical Engineer1
- Advisory Engineer, HW1
- Mechanical Engineer II1
- Energy Specialist I - Engineer1
- Mechanical Engineers1
- Sr Engineer - Development1
Patrocinadores H-1B em Morrisville, NC →
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).