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Human Resources Specialist: Salários H-1B
317 solicitações de condição de trabalho utilizaram o cargo de Human Resources Specialist. Salário base mediano oferecido $62.000; metade central $55.000–$76.232.
Solicitações (LCAs)317
Salário mediano oferecido$62.000
Faixa intermediária de salários$55.000–$76.232
Percentil 10–90$48.285–$88.000
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Empregadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|
| Integrity International Logistics Inc. | 8 | $54.000 |
| Incedo, Inc. | 3 | $120.000 |
| Hudson Institute of Process Research Incorporated | 3 | $58.500 |
| BeaconFire Staffing Solutions Inc | 3 | $64.834 |
| Apex Therapeutic Services LLC | 3 | $71.500 |
| Center for Energy and Environment | 3 | $89.712 |
| Vidhwan, Inc. | 3 | $170.000 |
| Zodha Solutions LLC | 3 | $75.000 |
| Hithium Tech USA Inc | 3 | $57.782 |
| Vinco Solutions LLC | 3 | $67.600 |
| The New Summit, LLC | 3 | $35.547 |
| Change Worldwide, Inc. | 3 | $72.000 |
| Intellipro Group Inc | 2 | $79.718 |
| NGC Transmission Equipment (america), Inc. | 2 | $61.730 |
| Eastin Management Inc. | 2 | $52.578 |
| Whois API Inc. | 2 | $75.000 |
| Ibn Sina Foundation | 2 | $52.500 |
| Cutting Edge Staffing LLC | 2 | $57.200 |
| China CITIC Bank International Limited, New York Branch | 2 | $58.080 |
| Myriad Consulting Inc | 2 | — |
| New Neighborhoods Inc | 2 | $52.302 |
| Live Auctioneers LLC | 2 | $63.000 |
| Standard Escrow Inc | 2 | $68.432 |
| Saylani Welfare Trust USA | 2 | $59.000 |
| RP Logistics USA, Inc. | 2 | $55.848 |
| Dynamic Physical Therapy Services PC | 2 | $53.394 |
| Posco Aapc, LLC | 2 | $60.000 |
| Classic Cars LLC | 2 | $65.187 |
| Hexin Technology Inc. | 2 | $60.000 |
| Linxbot Inc. | 2 | $60.000 |
| Smooth Life Services Corp. | 2 | $60.000 |
| United Fulfillment, Inc. | 2 | $60.000 |
| M3iox LLC | 2 | $88.000 |
| Reliant Consulting Services LLC | 2 | $59.873 |
| T.R.T. International LTD. | 2 | $78.000 |
| Assured Wellness LLC | 2 | $67.600 |
| ModuleMD, LLC | 2 | $62.400 |
| Pago LLC | 2 | $60.000 |
| Novus Foods, LLC | 2 | $98.760 |
| Triple Z Trading INC | 2 | — |
| Columbus Asia Market, Inc. | 2 | — |
| Innova Solutions, Inc. | 2 | $72.935 |
| California Escrow Group Inc | 1 | $48.880 |
| Permian Pediatrics PA | 1 | $51.667 |
| Namo Technologies LLC | 1 | $88.130 |
| Adobe Inc. | 1 | $103.000 |
| Rays Heritage LLC | 1 | $42.000 |
| Crossvale, Inc. | 1 | $60.000 |
| Technocrats Domain, Inc. | 1 | $62.000 |
| Lib N Leo, LLC. | 1 | — |
| The Racquet Club | 1 | $85.000 |
| Metro Social Services Inc. | 1 | $49.500 |
| Polar Mechanical, Inc. | 1 | $50.000 |
| CGL Partners, Inc. | 1 | — |
| Ehomie Chicago Inc. | 1 | $42.099 |
| Profusion Cosmetics Corp. | 1 | — |
| Biopharma Informatic, L.L.C. | 1 | $41.900 |
| Myers Industries, Inc. | 1 | $64.813 |
| Chinatex Oriental (U.S.A.) Inc. | 1 | $59.000 |
| L&T Technology Services Limited | 1 | $86.000 |
Por nível salarial
| Nível salarial | Salário mediano |
|---|
| Nível I (entrada) | $55.578 |
| Nível II (qualificado) | $69.638 |
| Nível III (experiente) | $78.000 |
| Nível IV (plenamente competente) | $102.426 |
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|
| FY2023 | 43 | $60.000 |
| FY2024 | 75 | $60.000 |
| FY2025 | 105 | $60.000 |
| FY2026 | 42 | $74.500 |
Cidades
- New York, NY20
- Houston, TX15
- City of Industry, CA10
- Irvine, CA8
- San Jose, CA7
- Jersey City, NJ7
- Chicago, IL5
- Plano, TX5
- Los Angeles, CA5
- Dallas, TX4
- Piscataway, NJ4
- Florham Park, NJ3
- Saint Paul, MN3
- Orlando, FL3
- San Diego, CA3
- Bellevue, WA3
- East Windsor, NJ3
- Riviera Beach, FL3
- Great Neck, NY3
- Miami, FL3
- Minneapolis, MN3
- Brooklyn, NY3
- Duluth, GA3
- Forney, TX3
- Newark, NJ3
- Waltham, MA3
- Windermere, FL3
- Saipan, MP3
- Cincinnati, OH2
- Fort Worth, TX2
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).