ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Visa Technology & Operations LLC › Sr. SW Test Engineer

Sr. SW Test Engineer ที่ Visa Technology & Operations LLC: เงินเดือน H-1B

13 ใบสมัครเงื่อนไขแรงงานสำหรับตำแหน่ง Sr. SW Test Engineer ที่ Visa Technology & Operations LLC เงินเดือนพื้นฐานเสนอค่ามัธยฐาน $95,701; ช่วงกลาง $88,200–$105,560

ใบสมัคร (LCA)13
เงินเดือนกลางที่เสนอ$95,701
ช่วงกลางของเงินเดือน$88,200–$105,560
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$85,880–$110,905

ตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20236$90,400
ปีงบประมาณ 20244$91,950
ปีงบประมาณ 20252$108,462
ปีงบประมาณ 20261$98,700

ใบสมัคร

เงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
$98,700–$153,200
ระดับ II
Austin, TX2 ธ.ค. 202515 ธ.ค. 2025ได้รับการรับรอง
$105,560–$159,300
ระดับ II
Foster City, CA6 มี.ค. 20253 ส.ค. 2025ได้รับการรับรอง
$111,363–$159,300
ระดับ II
Foster City, CA10 ก.พ. 20258 ส.ค. 2025ได้รับการรับรอง
$88,200–$136,800
ระดับ II
Austin, TX12 มี.ค. 202411 ก.ย. 2024ได้รับการรับรอง
$95,701–$136,800
ระดับ III
Austin, TX19 ก.พ. 202416 ส.ค. 2024ได้รับการรับรอง
$112,299–$152,000
ระดับ II
Foster City, CA15 ก.พ. 202413 ส.ค. 2024ได้รับการรับรอง
$88,200–$136,800
ระดับ II
Austin, TX2 ม.ค. 202428 มิ.ย. 2024ได้รับการรับรอง
$90,400–$140,000
ระดับ II
Austin, TX15 ก.ย. 202312 มี.ค. 2024ได้รับการรับรอง
$90,400–$140,000
ระดับ II
Austin, TX3 มี.ค. 202330 ส.ค. 2023ได้รับการรับรอง
$102,835–$128,000
ระดับ II
Foster City, CA23 ก.พ. 202322 ส.ค. 2023ได้รับการรับรอง
$85,300–$132,900
ระดับ II
Highlands Ranch, CO21 ก.พ. 202320 ส.ค. 2023ได้รับการรับรอง
$109,075–$140,000
ระดับ IV
Austin, TX9 ก.พ. 20231 ส.ค. 2023ได้รับการรับรอง
$85,300–$132,300
ระดับ II
Highlands Ranch, CO7 ก.พ. 20239 ส.ค. 2023ได้รับการรับรอง

Sr. SW Test Engineer ในทุกบริษัท →

ตำแหน่งงานอื่นๆ ที่ Visa Technology & Operations LLC

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)