Головна › Зелені картки › Branding Brand Inc.
Branding Brand Inc.: спонсорство грін-карт (PERM)
Branding Brand Inc. подав 5 заявок на сертифікацію праці PERM, розглянутих у фіскальних роках 2024–2026; сертифіковано: 5. Медіана запропонованої зарплати $114 400; медіана часу від подання до сертифікації: 458 днів.
Заявки PERM5
Сертифіковано5
Медіана запропонованої зарплати$114 400
Медіана днів до сертифікації458
Вже працюють у роботодавця100%
Співробітники (за заявкою)122
На ринку з2008
Адреса роботодавцяPittsburgh, PA
Зарплати H-1B у Branding Brand Inc. →
Посади
| Посада | Заявки PERM | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| UI/UX Designer | 1 | $84 365 |
| Senior Analytics Consultant | 1 | $125 000 |
| Engagement Manager | 1 | $116 905 |
| Development Manager | 1 | $114 400 |
| Development Manager II | 1 | $112 120 |
Місця роботи
Посади
- Software Developers2
- Web and Digital Interface Designers1
- Data Scientists1
- Project Management Specialists1
Останні рішення
| Посада | Базова зарплата | Локація | Подано | Рішення прийнято | Статус | Днів |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Engagement Manager | $116 905 | Pittsburgh, PA | 10 трав. 2024 р. | 14 серп. 2025 р. | Сертифіковано | 461 |
| Senior Analytics Consultant | $125 000 | Pittsburgh, PA | 23 квіт. 2024 р. | 25 лип. 2025 р. | Сертифіковано | 458 |
| UI/UX Designer | $84 365 | Pittsburgh, PA | 2 лют. 2024 р. | 23 черв. 2025 р. | Сертифіковано | 507 |
| Development Manager II | $112 120 | Pittsburgh, PA | 14 вер. 2023 р. | 13 груд. 2024 р. | Сертифіковано, прострочено | 456 |
| Development Manager | $114 400 | Pittsburgh, PA | 12 вер. 2023 р. | 12 груд. 2024 р. | Сертифіковано, прострочено | 457 |
Зарплати вказані як нижня межа запропонованої оплати в кожній заяві, перерахована в річну суму; статистика базується на сертифікованих заявах для повної зайнятості. Сертифікація PERM — це один із етапів отримання грін-карти; остаточне рішення ухвалює USCIS. Це не юридична консультація. Джерело: дані OFLC PERM Disclosure від Міністерства праці США, фіскальні роки 2024–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).