Dữ liệu lương H1B

Trang chủ › Nhà tuyển dụng › Cummins Inc. › IT Analyst

IT Analyst tại Cummins Inc.: Mức lương H-1B

13 hồ sơ điều kiện lao động cho chức danh IT Analyst tại Cummins Inc.. Mức lương cơ bản trung vị được đề nghị $77.896; khoảng giữa $76.606–$82.181.

Đơn đăng ký (LCA)13
Mức lương trung vị được đề xuất$77.896
Nửa giữa của mức lương$76.606–$82.181
Phân vị thứ 10–90$73.545–$86.253

Theo năm tài chính

Năm tài chínhLCALương trung vị
Năm tài chính 20233$82.181
Năm tài chính 20241$76.357
Năm tài chính 20256$81.068
Năm tài chính 20263$72.842

Hồ sơ

Lương cơ bảnĐịa điểmĐã nộpNgày bắt đầuTrạng thái
$72.842–$86.400
Cấp I
Columbus, IN8 thg 6, 20261 thg 10, 2026Đã chứng nhận
$77.896–$86.400
Cấp I
Columbus, IN20 thg 5, 20261 thg 10, 2026Đã chứng nhận
$72.454–$86.400Shoreview, MN15 thg 5, 20261 thg 10, 2026Đã chứng nhận
$86.694–$98.400
Cấp II
Columbus, IN6 thg 5, 202514 thg 5, 2025Đã chứng nhận
$76.606–$86.400
Cấp I
Columbus, IN2 thg 5, 20251 thg 10, 2025Đã chứng nhận
$76.606–$84.000
Cấp I
Columbus, IN29 thg 4, 20251 thg 10, 2025Đã chứng nhận
$87.298–$98.400
Cấp II
Columbus, IN14 thg 10, 20248 thg 4, 2025Đã chứng nhận
$76.357–$98.400
Cấp II
Fridley, MN2 thg 5, 202410 thg 8, 2024Đã chứng nhận
$84.490–$96.000
Cấp II
Columbus, IN17 thg 11, 20239 thg 5, 2024Đã chứng nhận, sau đó rút lại
$77.646–$82.800
Cấp II
Columbus, IN15 thg 9, 20231 thg 10, 2023Đã chứng nhận, sau đó rút lại
$82.181–$93.600
Cấp II
Indianapolis, IN11 thg 5, 20231 thg 10, 2023Đã chứng nhận
$82.181–$93.600
Cấp II
Indianapolis, IN2 thg 2, 20233 thg 8, 2023Đã chứng nhận
$82.181–$82.182
Cấp II
Columbus, IN25 thg 1, 202321 thg 7, 2023Đã chứng nhận

IT Analyst tại tất cả nhà tuyển dụng →

Các công việc khác tại Cummins Inc.

Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).