Trang chủ › Nhà tuyển dụng › Dell Marketing L.P. › Software Engineer 2
Software Engineer 2 tại Dell Marketing L.P.: Mức lương H-1B
11 hồ sơ điều kiện lao động cho chức danh Software Engineer 2 tại Dell Marketing L.P.. Mức lương cơ bản trung vị được đề nghị $129.384; khoảng giữa $124.772–$139.800.
Đơn đăng ký (LCA)11
Mức lương trung vị được đề xuất$129.384
Nửa giữa của mức lương$124.772–$139.800
Phân vị thứ 10–90$123.926–$143.100
Theo năm tài chính
| Năm tài chính | LCA | Lương trung vị |
|---|---|---|
| Năm tài chính 2024 | 1 | $140.800 |
| Năm tài chính 2025 | 7 | $126.487 |
| Năm tài chính 2026 | 2 | $129.384 |
Hồ sơ
| Lương cơ bản | Địa điểm | Đã nộp | Ngày bắt đầu | Trạng thái |
|---|---|---|---|---|
| $129.169 Cấp II | Round Rock, TX | 15 thg 6, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $129.600 Cấp II | Round Rock, TX | 22 thg 5, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $136.800 | Seattle, WA | 23 thg 8, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $124.200 Cấp II | Round Rock, TX | 14 thg 7, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $121.465 Cấp II | Round Rock, TX | 14 thg 7, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $143.100 Cấp II | Santa Clara, CA | 2 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $143.100 Cấp II | Santa Clara, CA | 2 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $124.200 Cấp II | Hopkinton, MA | 30 thg 5, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $126.487 Cấp II | Hopkinton, MA | 12 thg 5, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $140.800 Cấp II | Seattle, WA | 24 thg 5, 2024 | 1 thg 10, 2024 | Đã chứng nhận |
| $120.000 | San Jose, CA | 3 thg 11, 2022 | 21 thg 11, 2022 | Đã rút lại |
Software Engineer 2 tại tất cả nhà tuyển dụng →
Các công việc khác tại Dell Marketing L.P.
- Software Engineer 1$106.871
- Senior Advisor, Product Marketing$162.750
- Senior Advisor, Product Management$169.500
- Senior Analyst, Data Science$134.400
- Principal Engineer, Product Security Engineering$173.139
- Senior Advisor, Business Intelligence$137.578
Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).