Trang chủ › Nhà tuyển dụng › Samsara Inc. › Software Engineer II
Software Engineer II tại Samsara Inc.: Mức lương H-1B
12 hồ sơ điều kiện lao động cho chức danh Software Engineer II tại Samsara Inc.. Mức lương cơ bản trung vị được đề nghị $141.150; khoảng giữa $115.970–$155.568.
Đơn đăng ký (LCA)12
Mức lương trung vị được đề xuất$141.150
Nửa giữa của mức lương$115.970–$155.568
Phân vị thứ 10–90$107.865–$168.631
Theo năm tài chính
| Năm tài chính | LCA | Lương trung vị |
|---|---|---|
| Năm tài chính 2024 | 1 | $86.653 |
| Năm tài chính 2025 | 4 | $141.150 |
| Năm tài chính 2026 | 7 | $151.300 |
Hồ sơ
| Lương cơ bản | Địa điểm | Đã nộp | Ngày bắt đầu | Trạng thái |
|---|---|---|---|---|
| $169.893 Cấp I | Brooklyn, NY | 11 thg 6, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $107.557 Cấp I | Cambridge, MA | 5 thg 5, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $151.300 Cấp I | Brooklyn, NY | 5 thg 5, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $128.302 Cấp I | Fairfield, IA | 5 thg 5, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $155.000 Cấp I | Medford, MA | 4 thg 5, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $175.700 Cấp I | Secaucus, NJ | 30 thg 4, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $117.749 Cấp I | Seattle, WA | 29 thg 9, 2025 | 13 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $157.272 Cấp II | Seattle, WA | 23 thg 4, 2025 | 2 thg 5, 2025 | Đã chứng nhận |
| $110.635 Cấp I | Seattle, WA | 9 thg 4, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $145.040 Cấp II | Cambridge, MA | 8 thg 4, 2025 | 21 thg 9, 2025 | Đã chứng nhận |
| $137.259 Cấp II | Seattle, WA | 11 thg 2, 2025 | 18 thg 7, 2025 | Đã chứng nhận |
| $86.653 Cấp II | Seattle, WA | 2 thg 2, 2024 | 3 thg 8, 2024 | Đã chứng nhận |
Software Engineer II tại tất cả nhà tuyển dụng →
Các công việc khác tại Samsara Inc.
- Software Engineer$132.870
- Software Engineer I$130.250
- Senior Business Systems Analyst$146.266
- Senior Data Engineer$128.773
- Senior Applied Scientist$170.186
- Senior Machine Learning Engineer$142.501
Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).