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Brink's, Incorporated：H-1B 薪資與贊助
Brink's, Incorporated 在財政年度 2023–2026 為 H-1B 及相關簽證提交了 14 份勞動條件申請；經認證：13。薪資中位數：$140,000。
申請案（LCAs）14
已認證13
雇主地址Richmond, VA
依賴 H-1B 的雇主否
薪資中位數$140,000
薪資中間區間$97,500–$172,500
第10至第90百分位$85,500–$216,000
Brink's, Incorporated 是否贊助 H-1B 簽證？
Brink's, Incorporated 在財政年度 2023–2026 提交了 14 份勞動條件申請，最新提交日期為 2026年4月1日。LCA 是 H-1B 申請的第一步，因此該雇主已贊助或準備贊助 H-1B 員工；這並不保證特定職位的贊助。請查看雇主自己的職位清單。
依職位名稱劃分的薪資
| 職位名稱 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| Architect II | 3 | $160,000 |
| Strategic Insights Analyst | 2 | $95,000 |
| Senior Business Analyst | 2 | $85,000 |
| Finance Manager | 1 | $115,000 |
| Technical Solutions Architect - .NET / AWS Engineer | 1 | $130,000 |
| Senior Director of Cloud Engineering | 1 | $240,000 |
| Fleet Analyst | 1 | $80,000 |
| Global Head of IT Strategy, PMO and Governance | 1 | $220,000 |
| Senior Counsel – Global Litigation and Commercial Law | 1 | $170,000 |
| Associate General Counsel | 1 | $180,000 |
依財政年度劃分的申請
| 財政年度 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| 2023財年 | 2 | $150,000 |
| 2024財年 | 5 | $115,000 |
| 2025財年 | 3 | $132,500 |
| 2026財年 | 4 | $195,000 |
現行工資等級
勞工部為每個職業和地區設定四個現行工資等級，從等級 I（入門）到等級 IV（完全勝任）。雇主選擇符合職位要求的等級。
職位所在地
職業
- Computer Systems Engineers/Architects4
- Operations Research Analysts3
- Computer and Information Systems Managers2
- Lawyers2
- Data Scientists2
- Financial and Investment Analysts1
最新申請
| 職位名稱 | 基本薪資 | 地點 | 提交日期 | 開始日期 | 狀態 |
|---|---|---|---|---|---|
| Strategic Insights Analyst | $100,000–$120,000 等級 II | Coppell, TX | 2026年4月1日 | 2026年10月1日 | 已認證 |
| Architect II | $170,000–$190,000 等級 II | Irving, TX | 2026年2月13日 | 2026年6月20日 | 已認證 |
| Associate General Counsel | $180,000–$240,000 等級 III | Richmond, VA | 2025年7月31日 | 2025年12月18日 | 已認證 |
| Senior Business Analyst | $85,000–$90,000 等級 I | Coppell, TX | 2025年4月30日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| Senior Business Analyst | — 等級 I | Coppell, TX | 2025年4月15日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| Technical Solutions Architect - .NET / AWS Engineer | $130,000–$160,000 等級 IV | Coppell, TX | 2024年5月14日 | 2024年6月17日 | 已認證 |
| Senior Director of Cloud Engineering | $240,000–$260,000 等級 IV | Coppell, TX | 2024年5月7日 | 2024年5月28日 | 已認證後撤回 |
| Fleet Analyst | $80,000–$90,000 等級 I | Coppell, TX | 2024年5月2日 | 2024年10月1日 | 已認證 |
| Finance Manager | $115,000–$120,000 等級 III | Coppell, TX | 2024年4月4日 | 2024年4月15日 | 已認證後撤回 |
| Global Head of IT Strategy, PMO and Governance | $220,000–$250,000 等級 III | Coppell, TX | 2024年4月1日 | 2024年4月15日 | 已認證後撤回 |
| Senior Counsel – Global Litigation and Commercial Law | $170,000–$180,000 等級 III | Richmond, VA | 2024年3月27日 | 2024年9月7日 | 已認證 |
| Strategic Insights Analyst | $90,000–$105,000 等級 II | Coppell, TX | 2024年3月6日 | 2024年3月12日 | 已認證 |
| Architect II | $150,000–$170,000 等級 II | Irving, TX | 2023年5月24日 | 2023年6月20日 | 已認證 |
| Architect II | $164,800 等級 II | Irving, TX | 2023年5月24日 | 2023年6月20日 | 已撤回 |
薪資為每份申請所提供工資的下限，並換算為年度金額；統計數據僅使用經認證的全職申請。LCA 並非簽證批准，且一份 LCA 可涵蓋多個職位。 來源：美國勞工部 OFLC LCA 揭露資料，財政年度 2023–2026（最新決定日期：2026年6月30日）。