H1B薪資數據

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Culture Amp Inc.：H-1B 薪資與贊助

Culture Amp Inc. 在財政年度 2023–2026 為 H-1B 及相關簽證提交了 11 份勞動條件申請；經認證：10。薪資中位數：$155,850。

申請案（LCAs）11
已認證10
雇主地址San Francisco, CA
依賴 H-1B 的雇主否
薪資中位數$155,850
薪資中間區間$124,784–$181,250
第10至第90百分位$107,388–$201,904

Culture Amp Inc. 是否贊助 H-1B 簽證？

Culture Amp Inc. 在財政年度 2023–2026 提交了 11 份勞動條件申請，最新提交日期為 2025年8月21日。LCA 是 H-1B 申請的第一步，因此該雇主已贊助或準備贊助 H-1B 員工；這並不保證特定職位的贊助。請查看雇主自己的職位清單。

依職位名稱劃分的薪資

職位名稱LCAs薪資中位數
Staff Engineer2$116,470
Lead Brand Designer2$136,535
Lead Product Manager2$209,000
Brand and Communications Lead1$166,800
Senior Engineer1$170,000
GTM Strategy Lead1$185,000
Account Executive1$90,334
Director, Pricing and Packaging1$201,115

依財政年度劃分的申請

財政年度LCAs薪資中位數
2023財年2$138,042
2024財年3$117,617
2025財年6$177,500

現行工資等級

勞工部為每個職業和地區設定四個現行工資等級，從等級 I（入門）到等級 IV（完全勝任）。雇主選擇符合職位要求的等級。

職位所在地

職業

最新申請

職位名稱基本薪資地點提交日期開始日期狀態
Lead Brand Designer$128,170–$155,000
E-3 · 等級 IV		Oakland, CA2025年8月21日2026年1月5日已認證
Director, Pricing and Packaging$201,115–$240,000
等級 IV		Celina, TX2025年3月13日2025年3月31日已認證
Staff Engineer$123,656–$199,500
E-3 · 等級 II		New York, NY2024年11月26日2025年1月23日已認證後撤回
Lead Product Manager$209,000
E-3 · 等級 IV		New York, NY2024年1月11日2024年2月26日已認證後撤回
Lead Product Manager$209,000
E-3 · 等級 IV		New York, NY2024年1月10日2024年2月26日已撤回
Senior Engineer$170,000
E-3 · 等級 II		San Francisco, CA2023年11月20日2024年1月22日已認證後撤回
Lead Brand Designer$144,900
E-3 · 等級 IV		Oakland, CA2023年11月6日2024年1月8日已認證
GTM Strategy Lead$185,000
E-3 · 等級 II		New York, NY2023年10月2日2023年12月18日已認證後撤回
Staff Engineer$109,283–$195,000
E-3 · 等級 II		New York, NY2023年3月1日2023年3月27日已認證
Account Executive$90,334–$117,500
E-3 · 等級 I		San Francisco, CA2022年7月6日2022年7月25日已認證後撤回
Brand and Communications Lead$166,800
E-3 · 等級 II		San Francisco, CA2021年12月3日2021年12月13日已認證後撤回

薪資為每份申請所提供工資的下限，並換算為年度金額；統計數據僅使用經認證的全職申請。LCA 並非簽證批准，且一份 LCA 可涵蓋多個職位。 來源：美國勞工部 OFLC LCA 揭露資料，財政年度 2023–2026（最新決定日期：2026年6月30日）。