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e-Zest Solutions, Inc.：H-1B 薪資與贊助
e-Zest Solutions, Inc. 在財政年度 2023–2026 為 H-1B 及相關簽證提交了 18 份勞動條件申請；經認證：16。薪資中位數：$110,000。
申請案（LCAs）18
已認證16
雇主地址Irving, TX
依賴 H-1B 的雇主否
薪資中位數$110,000
薪資中間區間$97,100–$125,000
第10至第90百分位$85,407–$130,000
e-Zest Solutions, Inc. 是否贊助 H-1B 簽證？
e-Zest Solutions, Inc. 在財政年度 2023–2026 提交了 18 份勞動條件申請，最新提交日期為 2026年1月12日。LCA 是 H-1B 申請的第一步，因此該雇主已贊助或準備贊助 H-1B 員工；這並不保證特定職位的贊助。請查看雇主自己的職位清單。
依職位名稱劃分的薪資
| 職位名稱 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| Big Data Technical Engineer | 3 | $110,000 |
| Technical Lead | 3 | $116,938 |
| Software Engineer | 3 | $80,000 |
| Program Manager | 3 | $138,000 |
| Enterprise Technical Architect | 2 | $130,000 |
| Technical Architect | 1 | $100,000 |
| Big Data Architect | 1 | $120,000 |
| Testing - Subject Matter Expert (PBM) | 1 | $100,000 |
| Project Manager | 1 | $93,517 |
依財政年度劃分的申請
| 財政年度 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| 2023財年 | 8 | $113,469 |
| 2024財年 | 5 | $93,517 |
| 2025財年 | 3 | $138,000 |
| 2026財年 | 2 | $130,000 |
現行工資等級
勞工部為每個職業和地區設定四個現行工資等級，從等級 I（入門）到等級 IV（完全勝任）。雇主選擇符合職位要求的等級。
職位所在地
職業
- Software Developers10
- Computer Systems Engineers/Architects3
- Software Developers, Applications3
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
- Management Analysts1
最新申請
| 職位名稱 | 基本薪資 | 地點 | 提交日期 | 開始日期 | 狀態 |
|---|---|---|---|---|---|
| Big Data Technical Engineer | $130,000 等級 II | Leawood, KS | 2026年1月12日 | 2026年4月19日 | 已認證後撤回 |
| Program Manager | $176,000 等級 II | Elk Grove Village, IL | 2025年5月19日 | 2025年11月3日 | 已認證 |
| Program Manager | $176,000 兼職 · 等級 II | Elk Grove Village, IL | 2025年5月6日 | 2025年11月3日 | 已認證後撤回 |
| Enterprise Technical Architect | $130,000 等級 III | Elk Grove Village, IL | 2025年4月23日 | 2025年10月10日 | 已認證後撤回 |
| Project Manager | $93,517 等級 III | Irving, TX | 2024年5月24日 | 2024年10月1日 | 已認證 |
| Testing - Subject Matter Expert (PBM) | $100,000 等級 II | Irving, TX | 2023年10月18日 | 2023年10月26日 | 已認證 |
| Technical Lead | $116,938 等級 III | Plano, TX | 2023年6月14日 | 2023年6月22日 | 已認證 |
| Technical Lead | $124,800 等級 III | Plano, TX | 2023年6月13日 | 2023年6月21日 | 已撤回 |
| Technical Lead | — 等級 III | Plano, TX | 2023年6月13日 | 2023年6月21日 | 已撤回 |
| Big Data Technical Engineer | $110,000 等級 II | Leawood, KS | 2023年4月11日 | 2023年4月19日 | 已認證 |
| Big Data Technical Engineer | $110,000 等級 II | Leawood, KY | 2023年3月24日 | 2023年4月3日 | 已認證 |
| Big Data Architect | $120,000 等級 III | Irving, TX | 2022年9月26日 | 2022年10月3日 | 已認證 |
| Enterprise Technical Architect | $130,000 等級 III | Elk Grove Village, IL | 2022年9月26日 | 2022年10月10日 | 已認證 |
| Technical Architect | $100,000 等級 II | Elk Grove Village, IL | 2022年9月26日 | 2022年10月3日 | 已認證 |
| Program Manager | $100,000 等級 II | Waukegan, IL | 2022年7月11日 | 2022年8月1日 | 已認證後撤回 |
| Software Engineer | $94,200 等級 II | Irving, TX | 2021年10月15日 | 2021年10月15日 | 已認證後撤回 |
| Software Engineer | $80,000 等級 I | Irving, TX | 2021年10月1日 | 2021年10月12日 | 已認證後撤回 |
| Software Engineer | $76,752 等級 I | Irving, TX | 2021年6月10日 | 2021年10月1日 | 已認證後撤回 |
薪資為每份申請所提供工資的下限，並換算為年度金額；統計數據僅使用經認證的全職申請。LCA 並非簽證批准，且一份 LCA 可涵蓋多個職位。 來源：美國勞工部 OFLC LCA 揭露資料，財政年度 2023–2026（最新決定日期：2026年6月30日）。