首頁 › 雇主 › Echo IT Solution Inc
Echo IT Solution Inc:H-1B 薪資與贊助
Echo IT Solution Inc 在財政年度 2023–2026 為 H-1B 及相關簽證提交了 11 份勞動條件申請;經認證:11。薪資中位數:$110,000。
申請案(LCAs)11
已認證11
雇主地址Farmers Branch, TX
依賴 H-1B 的雇主是
薪資中位數$110,000
薪資中間區間$90,500–$110,300
第10至第90百分位$68,500–$114,500
依賴 H-1B 的雇主擁有較高比例的 H-1B 員工(例如,在擁有 51 名或以上員工的工作團隊中佔 15% 或以上),並且必須遵守關於不取代美國員工的額外規則。
Echo IT Solution Inc 是否贊助 H-1B 簽證?
Echo IT Solution Inc 在財政年度 2023–2026 提交了 11 份勞動條件申請,最新提交日期為 2023年7月13日。LCA 是 H-1B 申請的第一步,因此該雇主已贊助或準備贊助 H-1B 員工;這並不保證特定職位的贊助。請查看雇主自己的職位清單。
依職位名稱劃分的薪資
| 職位名稱 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| Software Developer | 4 | $110,300 |
| UI Developer | 3 | $68,500 |
| Business Analyst | 2 | $100,000 |
| Software Engineer | 1 | $130,000 |
| Senior Security Engineer | 1 | $114,500 |
依財政年度劃分的申請
| 財政年度 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| 2023財年 | 11 | $110,000 |
現行工資等級
勞工部為每個職業和地區設定四個現行工資等級,從等級 I(入門)到等級 IV(完全勝任)。雇主選擇符合職位要求的等級。
職位所在地
職業
最新申請
| 職位名稱 | 基本薪資 | 地點 | 提交日期 | 開始日期 | 狀態 |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Security Engineer | $114,500 等級 II | Arlington, VA | 2023年7月13日 | 2023年7月24日 | 已認證 |
| Business Analyst | $100,000 等級 I | Pleasanton, CA | 2023年6月22日 | 2023年6月26日 | 已認證 |
| Business Analyst | $100,000 等級 I | Pleasanton, CA | 2023年6月22日 | 2023年6月26日 | 已認證 |
| Software Engineer | $130,000 等級 II | Herndon, VA | 2023年6月12日 | 2023年6月19日 | 已認證 |
| Software Developer | $110,300 等級 II | Monroe Township, NJ | 2023年6月7日 | 2023年6月12日 | 已認證 |
| Software Developer | $110,300 等級 II | Monroe Township, NJ | 2023年6月7日 | 2023年6月12日 | 已認證 |
| Software Developer | $110,300 等級 II | Monroe Township, NJ | 2023年6月7日 | 2023年7月12日 | 已認證 |
| Software Developer | $81,000 等級 I | Frisco, TX | 2023年3月16日 | 2023年3月27日 | 已認證 |
| UI Developer | $110,000 等級 II | Roseland, NJ | 2023年2月16日 | 2023年2月20日 | 已認證 |
| UI Developer | $68,500 等級 II | Roseland, NJ | 2023年2月15日 | 2023年2月20日 | 已認證 |
| UI Developer | $68,500 等級 II | Roseland, NJ | 2023年2月15日 | 2023年2月20日 | 已認證 |
薪資為每份申請所提供工資的下限,並換算為年度金額;統計數據僅使用經認證的全職申請。LCA 並非簽證批准,且一份 LCA 可涵蓋多個職位。 來源:美國勞工部 OFLC LCA 揭露資料,財政年度 2023–2026(最新決定日期:2026年6月30日)。