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Foot Locker Retail, Inc：H-1B 薪資與贊助
Foot Locker Retail, Inc 在財政年度 2023–2026 為 H-1B 及相關簽證提交了 12 份勞動條件申請；經認證：11。薪資中位數：$92,475。
申請案（LCAs）12
已認證11
雇主地址New York, NY
依賴 H-1B 的雇主否
薪資中位數$92,475
薪資中間區間$85,000–$167,400
第10至第90百分位$85,000–$204,500
Foot Locker Retail, Inc 是否贊助 H-1B 簽證？
Foot Locker Retail, Inc 在財政年度 2023–2026 提交了 12 份勞動條件申請，最新提交日期為 2025年4月25日。LCA 是 H-1B 申請的第一步，因此該雇主已贊助或準備贊助 H-1B 員工；這並不保證特定職位的贊助。請查看雇主自己的職位清單。
依職位名稱劃分的薪資
| 職位名稱 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| VP, Brand Experience, Lockers | 3 | $184,650 |
| Distribution Planning Manager | 2 | $85,000 |
| Supply Chain Area Manager | 2 | $85,000 |
| Senior Director, Brand Content & Creative, North America | 1 | $170,000 |
| Senior Data Scientist | 1 | $153,375 |
| Industrial Engineer | 1 | $72,462 |
| Vice President, General Manager of Kids Foot Locker | 1 | $222,720 |
| Business Analyst, Systems Integration | 1 | $92,475 |
依財政年度劃分的申請
| 財政年度 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| 2023財年 | 6 | $164,800 |
| 2024財年 | 2 | $138,481 |
| 2025財年 | 4 | $85,000 |
現行工資等級
勞工部為每個職業和地區設定四個現行工資等級，從等級 I（入門）到等級 IV（完全勝任）。雇主選擇符合職位要求的等級。
職位所在地
職業
- Operations Research Analysts4
- Industrial Engineers2
- Supply Chain Managers2
- Marketing Managers1
- Statisticians1
- General and Operations Managers1
- Computer Systems Analysts1
最新申請
| 職位名稱 | 基本薪資 | 地點 | 提交日期 | 開始日期 | 狀態 |
|---|---|---|---|---|---|
| Distribution Planning Manager | $85,000 等級 I | Junction City, KS | 2025年4月25日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| Supply Chain Area Manager | $85,000 等級 I | Junction City, KS | 2025年4月25日 | 2025年10月1日 | 已認證 |
| Supply Chain Area Manager | $85,000 等級 II | Junction City, KS | 2025年4月18日 | 2025年10月1日 | 已認證後撤回 |
| Distribution Planning Manager | $85,000 等級 II | Junction City, KS | 2025年4月11日 | 2025年10月1日 | 已認證後撤回 |
| VP, Brand Experience, Lockers | $204,500 E-3 · 等級 IV | New York, NY | 2024年8月23日 | 2025年1月2日 | 已認證 |
| Vice President, General Manager of Kids Foot Locker | $222,720 E-3 · 等級 III | New York, NY | 2023年9月7日 | 2023年9月11日 | 已認證 |
| Industrial Engineer | $72,462 等級 I | Sparks, NV | 2023年4月10日 | 2023年4月15日 | 已認證後撤回 |
| Business Analyst, Systems Integration | $92,475 等級 I | New York, NY | 2023年4月3日 | 2023年8月21日 | 已認證後撤回 |
| Senior Director, Brand Content & Creative, North America | $170,000 等級 II | New York, NY | 2023年3月13日 | 2023年3月15日 | 已認證後撤回 |
| VP, Brand Experience, Lockers | $164,800 E-3 · 等級 IV | New York, NY | 2022年11月16日 | 2023年1月2日 | 已認證 |
| VP, Brand Experience, Lockers | $164,800 E-3 · 等級 IV | New York, NY | 2022年11月16日 | 2023年5月1日 | 已撤回 |
| Senior Data Scientist | $153,375 等級 IV | New York, NY | 2022年3月29日 | 2022年5月2日 | 已認證後撤回 |
薪資為每份申請所提供工資的下限，並換算為年度金額；統計數據僅使用經認證的全職申請。LCA 並非簽證批准，且一份 LCA 可涵蓋多個職位。 來源：美國勞工部 OFLC LCA 揭露資料，財政年度 2023–2026（最新決定日期：2026年6月30日）。