GridStor LLC：H-1B 薪資與贊助
GridStor LLC 在財政年度 2023–2026 為 H-1B 及相關簽證提交了 8 份勞動條件申請；經認證：8。薪資中位數：$187,713。
申請案（LCAs）8
已認證8
雇主地址Portland, OR
依賴 H-1B 的雇主否
薪資中位數$187,713
薪資中間區間$178,165–$215,795
第10至第90百分位$173,875–$230,000
GridStor LLC 是否贊助 H-1B 簽證？
GridStor LLC 在財政年度 2023–2026 提交了 8 份勞動條件申請，最新提交日期為 2026年4月28日。LCA 是 H-1B 申請的第一步，因此該雇主已贊助或準備贊助 H-1B 員工；這並不保證特定職位的贊助。請查看雇主自己的職位清單。
依職位名稱劃分的薪資
| 職位名稱 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| Director, Transmission and Interconnection | 2 | $230,000 |
| Manager, Transmission and Interconnection | 2 | $175,235 |
| SCADA and Controls Manager | 1 | $175,000 |
| Director “ Project Engineering and Technology | 1 | $211,060 |
| Senior Manager Project Engineering | 1 | $195,426 |
| Director, M&A | 1 | $180,000 |
依財政年度劃分的申請
| 財政年度 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| 2024財年 | 4 | $202,500 |
| 2025財年 | 2 | $203,243 |
| 2026財年 | 2 | $179,610 |
現行工資等級
勞工部為每個職業和地區設定四個現行工資等級，從等級 I（入門）到等級 IV（完全勝任）。雇主選擇符合職位要求的等級。
職位所在地
職業
最新申請
| 職位名稱 | 基本薪資 | 地點 | 提交日期 | 開始日期 | 狀態 |
|---|---|---|---|---|---|
| Director, M&A | $180,000–$265,000 等級 IV | Los Angeles, CA | 2026年4月28日 | 2026年10月1日 | 已認證 |
| Manager, Transmission and Interconnection | $179,220 等級 III | Abilene, TX | 2026年1月16日 | 2026年2月17日 | 已認證 |
| Director “ Project Engineering and Technology | $211,060 等級 III | Portland, OR | 2025年5月1日 | 2025年7月1日 | 已認證 |
| Senior Manager Project Engineering | $195,426 等級 IV | Portland, OR | 2025年3月27日 | 2025年8月17日 | 已認證 |
| Director, Transmission and Interconnection | $230,000 等級 III | Portland, OR | 2024年5月14日 | 2024年5月20日 | 已認證 |
| Manager, Transmission and Interconnection | $171,250 等級 II | Portland, OR | 2024年5月6日 | 2024年5月15日 | 已認證 |
| SCADA and Controls Manager | $175,000 等級 II | Portland, OR | 2024年2月8日 | 2024年3月11日 | 已認證 |
| Director, Transmission and Interconnection | $230,000 等級 II | Redmond, WA | 2024年2月5日 | 2024年3月1日 | 已認證 |
薪資為每份申請所提供工資的下限，並換算為年度金額；統計數據僅使用經認證的全職申請。LCA 並非簽證批准，且一份 LCA 可涵蓋多個職位。 來源：美國勞工部 OFLC LCA 揭露資料，財政年度 2023–2026（最新決定日期：2026年6月30日）。