H1B薪資數據

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Kaya Pay, Inc.:H-1B 薪資與贊助

Kaya Pay, Inc. 在財政年度 2023–2026 為 H-1B 及相關簽證提交了 3 份勞動條件申請;經認證:3。薪資中位數:$160,000。

申請案(LCAs)3
已認證3
雇主地址Columbia, OH
依賴 H-1B 的雇主否
薪資中位數$160,000
薪資中間區間$124,750–$170,000
第10至第90百分位$103,600–$176,000

Kaya Pay, Inc. 是否贊助 H-1B 簽證?

Kaya Pay, Inc. 在財政年度 2023–2026 提交了 3 份勞動條件申請,最新提交日期為 2026年5月29日。LCA 是 H-1B 申請的第一步,因此該雇主已贊助或準備贊助 H-1B 員工;這並不保證特定職位的贊助。請查看雇主自己的職位清單。

依職位名稱劃分的薪資

職位名稱LCAs薪資中位數
Software Developer1$89,500
Head of Mobile Engineering1$180,000
Founding Engineer1$160,000

依財政年度劃分的申請

財政年度LCAs薪資中位數
2024財年1$89,500
2025財年1$180,000
2026財年1$160,000

現行工資等級

勞工部為每個職業和地區設定四個現行工資等級,從等級 I(入門)到等級 IV(完全勝任)。雇主選擇符合職位要求的等級。

職位所在地

職業

最新申請

職位名稱基本薪資地點提交日期開始日期狀態
Founding Engineer$160,000
等級 I
New York, NY2026年5月29日2026年10月10日已認證
Head of Mobile Engineering$180,000
等級 II
San Mateo, CA2025年6月12日2025年10月1日已認證
Software Developer$89,500
等級 I
New York, NY2023年10月3日2023年10月11日已認證

薪資為每份申請所提供工資的下限,並換算為年度金額;統計數據僅使用經認證的全職申請。LCA 並非簽證批准,且一份 LCA 可涵蓋多個職位。 來源:美國勞工部 OFLC LCA 揭露資料,財政年度 2023–2026(最新決定日期:2026年6月30日)。