首頁 › 雇主 › Progressive Casualty Insurance Company › IT Systems Test Engineer
Progressive Casualty Insurance Company 的 IT Systems Test Engineer:H-1B 薪資
Progressive Casualty Insurance Company 的 IT Systems Test Engineer 職位共計 58 份勞動條件申請。中位數基本薪資為 $118,020;中間半數區間為 $109,500–$127,575。
申請案(LCAs)58
薪資中位數$118,020
薪資中間區間$109,500–$127,575
第10至第90百分位$103,200–$136,316
依財政年度
| 財政年度 | LCAs | 薪資中位數 |
|---|---|---|
| 2023財年 | 11 | $109,000 |
| 2024財年 | 21 | $115,000 |
| 2025財年 | 19 | $127,575 |
| 2026財年 | 2 | $128,974 |
申請紀錄
| 基本薪資 | 地點 | 提交日期 | 開始日期 | 狀態 |
|---|---|---|---|---|
| $115,443 等級 II | Richardson, TX | 2025年12月10日 | 2025年12月22日 | 已認證 |
| $142,505 等級 III | Orange, OH | 2025年12月1日 | 2026年5月18日 | 已認證 |
| $114,230 等級 II | Aurora, CO | 2025年8月27日 | 2026年2月13日 | 已認證 |
| $133,450 等級 III | Colorado Springs, CO | 2025年8月13日 | 2026年1月6日 | 已認證 |
| $118,500 等級 II | Leander, TX | 2025年8月2日 | 2025年8月18日 | 已認證 |
| $140,539 等級 III | Leander, TX | 2025年8月2日 | 2025年8月18日 | 已認證 |
| $124,612 等級 II | Celina, TX | 2025年7月23日 | 2026年1月16日 | 已認證 |
| $115,700 等級 II | Canton, OH | 2025年6月16日 | 2025年12月9日 | 已認證 |
| $136,349 等級 III | Willoughby, OH | 2025年6月16日 | 2025年12月2日 | 已認證 |
| $134,908 等級 III | Aurora, OH | 2025年4月25日 | 2025年10月24日 | 已認證 |
| $127,404 等級 II | Celina, TX | 2025年3月7日 | 2025年9月1日 | 已認證 |
| $108,344 等級 II | Medina, OH | 2025年3月7日 | 2025年8月29日 | 已認證 |
| $133,495 等級 III | Celina, TX | 2025年2月14日 | 2025年3月31日 | 已認證 |
| $135,091 等級 III | Holly Springs, NC | 2025年1月24日 | 2025年7月18日 | 已認證 |
| $127,575 等級 II | Aurora, OH | 2025年1月17日 | 2025年7月15日 | 已認證 |
| $128,120 等級 III | Coventry Twp, OH | 2024年12月27日 | 2025年6月4日 | 已認證 |
| $130,000 等級 III | Colorado Springs, CO | 2024年12月4日 | 2025年5月20日 | 已認證 |
| $145,653 等級 IV | Aurora, OH | 2024年11月25日 | 2025年5月2日 | 已認證 |
| $121,281 等級 II | Aurora, OH | 2024年11月25日 | 2025年5月9日 | 已認證 |
| $118,020 等級 II | Twinsburg, OH | 2024年10月31日 | 2025年4月29日 | 已認證 |
| $119,805 等級 II | Colorado Springs, CO | 2024年10月7日 | 2025年4月4日 | 已認證 |
| $119,478 等級 II | Frisco, TX | 2024年9月19日 | 2025年3月15日 | 已認證 |
| $137,228 等級 III | Powell, OH | 2024年9月18日 | 2025年3月1日 | 已認證 |
| $114,135 等級 II | Colorado Springs, CO | 2024年9月3日 | 2025年2月4日 | 已認證 |
| $141,015 等級 III | Riverview, FL | 2024年8月16日 | 2025年1月31日 | 已認證 |
| $136,185 等級 III | Lake St. Louis, MO | 2024年8月15日 | 2025年1月24日 | 已認證 |
| $115,000 等級 II | Concord, NC | 2024年6月7日 | 2024年7月8日 | 已認證 |
| $115,000 等級 II | Reminderville, OH | 2024年6月7日 | 2024年7月8日 | 已認證 |
| $110,000 等級 II | Aurora, OH | 2024年5月24日 | 2024年6月1日 | 已認證 |
| $110,000 等級 II | Aurora, OH | 2024年5月23日 | 2024年7月8日 | 已撤回 |
| $120,225 等級 II | Mooresville, NC | 2024年5月3日 | 2024年11月1日 | 已認證 |
| $114,712 等級 II | Aurora, OH | 2024年4月10日 | 2024年10月1日 | 已認證 |
| $114,712 等級 II | Aurora, OH | 2024年4月4日 | 2024年10月1日 | 已撤回 |
| $123,000 等級 II | Mansfield, TX | 2024年2月29日 | 2024年4月8日 | 已認證 |
| $120,000 等級 II | De Pere, WI | 2024年2月23日 | 2024年4月8日 | 已認證 |
| $119,600 等級 II | Johns Creek, GA | 2024年2月2日 | 2024年8月2日 | 已認證 |
| $104,000 等級 II | Akron, OH | 2024年2月2日 | 2024年2月12日 | 已認證 |
| $104,000 等級 II | Coventry Township, OH | 2024年1月30日 | 2024年1月30日 | 已撤回 |
| $109,500 等級 II | Aurora, OH | 2024年1月19日 | 2024年7月19日 | 已認證 |
| $123,547 等級 III | Reminderville, OH | 2024年1月12日 | 2024年7月10日 | 已認證 |
| $113,000 等級 III | Mayfield Heights, OH | 2023年12月21日 | 2024年6月21日 | 已認證 |
| $94,800 等級 II | Solon, OH | 2023年11月1日 | 2024年4月19日 | 已認證 |
| $85,100 等級 II | Medina, OH | 2023年11月1日 | 2024年4月12日 | 已認證 |
| $127,190 兼職 · 等級 III | Odessa, FL | 2023年11月1日 | 2024年4月12日 | 已認證 |
| $107,000 等級 II | Aurora, CO | 2023年9月29日 | 2024年3月15日 | 已認證 |
| $109,262 等級 II | Fuquay Varina, NC | 2023年9月28日 | 2024年2月15日 | 已認證 |
| $121,525 等級 III | Solon, OH | 2023年6月26日 | 2023年12月26日 | 已認證 |
| $112,523 等級 II | Sandy Springs, GA | 2023年6月26日 | 2023年12月9日 | 已認證 |
| $105,000 等級 II | Greensboro, NC | 2023年5月1日 | 2023年6月5日 | 已認證 |
| $110,921 等級 II | Mayfield Heights, OH | 2023年4月28日 | 2023年10月26日 | 已認證 |
| $109,000 等級 II | Huntersville, NC | 2023年4月5日 | 2023年4月15日 | 已認證 |
| $109,463 等級 II | Farmers Branch, TX | 2023年2月28日 | 2023年8月3日 | 已認證 |
| $100,000 等級 II | Austin, TX | 2023年2月21日 | 2023年3月13日 | 已撤回 |
| $101,000 等級 II | Lone Tree, CO | 2023年1月9日 | 2023年2月13日 | 已認證 |
| $114,764 等級 III | Orange, OH | 2022年12月6日 | 2023年5月18日 | 已認證 |
| $87,000 等級 II | Worchester, MA | 2022年10月27日 | 2022年12月5日 | 已認證 |
| $102,000 等級 II | Piscataway, NJ | 2022年9月29日 | 2022年11月7日 | 已認證 |
| $103,000 等級 II | Irving, TX | 2022年9月29日 | 2022年10月31日 | 已認證 |
所有雇主的 IT Systems Test Engineer 職位 →
Progressive Casualty Insurance Company 的其他職位
- IT Applications Programmer$134,500
- Business Intelligence Developer$120,000
- IT Software Developer$148,554
- Data Analyst$104,376
- Data Scientist$134,500
- Research & Development Analyst$110,254
- IT DevOps Engineer$146,543
- Research and Development Analyst$105,459
- IT Systems Engineer$157,500
薪資為每份申請所提供工資的下限,並換算為年度金額;統計數據僅使用經認證的全職申請。LCA 並非簽證批准,且一份 LCA 可涵蓋多個職位。 來源:美國勞工部 OFLC LCA 揭露資料,財政年度 2023–2026(最新決定日期:2026年6月30日)。