首页 › 雇主 › American Spiralweld Pipe Company LLC
American Spiralweld Pipe Company LLC：H-1B 薪资和赞助
American Spiralweld Pipe Company LLC 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 7 份劳工条件申请；已认证：7。提供的薪资中位数：$150,000。
申请（LCAs）7
已认证7
雇主地址Columbia, SC
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$150,000
薪资中间区间$120,000–$164,170
第10至第90百分位$118,000–$171,342
American Spiralweld Pipe Company LLC 是否赞助 H-1B 签证？
American Spiralweld Pipe Company LLC 在财年 2023–2026 提交了 7 份劳工条件申请，最新提交日期为 2026年6月16日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Senior Mechanical Engineer/Technical Advisor | 2 | $136,670 |
| Automation Engineer | 1 | $150,000 |
| Quality Assurance Engineer Manager | 1 | $120,000 |
| Quality Engineering Manager | 1 | $120,000 |
| Engineering Maintenance Manager | 1 | $173,356 |
| Engineering and Facilities Manager | 1 | $170,000 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 2 | $132,500 |
| 2024财年 | 2 | $120,000 |
| 2026财年 | 3 | $170,000 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
职业
- Mechanical Engineers2
- Materials Engineers2
- Architectural and Engineering Managers2
- Electrical Engineers1
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Engineering and Facilities Manager | $170,000 III级 | Columbia, SC | 2026年6月16日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Senior Mechanical Engineer/Technical Advisor | $158,340 IV级 | Columbia, SC | 2026年6月4日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Engineering Maintenance Manager | $173,356 III级 | Paris, TX | 2026年6月4日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| Quality Assurance Engineer Manager | $120,000 III级 | Paris, TX | 2023年10月16日 | 2023年10月25日 | 已认证 |
| Quality Engineering Manager | $120,000 I级 | Paris, TX | 2023年9月26日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| Senior Mechanical Engineer/Technical Advisor | $115,000 IV级 | Columbia, SC | 2023年5月16日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| Automation Engineer | $150,000 I级 | Columbia, SC | 2023年4月12日 | 2023年4月14日 | 已认证 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。