Auradine, Inc.：H-1B 薪资和赞助
Auradine, Inc. 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 21 份劳工条件申请；已认证：21。提供的薪资中位数：$200,000。
申请（LCAs）21
已认证21
雇主地址Santa Clara, CA
H-1B依赖型雇主是
薪资中位数$200,000
薪资中间区间$175,000–$210,000
第10至第90百分位$170,000–$227,000
H-1B 依赖型雇主拥有较大比例的 H-1B 工人（例如，在拥有 51 名或以上员工的劳动力中占比 15% 或以上），并且必须遵守关于不取代美国工人的额外规则。
Auradine, Inc. 是否赞助 H-1B 签证？
Auradine, Inc. 在财年 2023–2026 提交了 21 份劳工条件申请，最新提交日期为 2025年9月23日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Principal Engineer | 4 | $210,000 |
| Product Manager | 2 | $170,000 |
| Senior Software Engineer, AI Network | 2 | $213,500 |
| Principal Software Engineer | 1 | $195,000 |
| Software Engineer | 1 | $175,000 |
| Senior Staff Engineer | 1 | $175,000 |
| Senior Staff Mechanical Engineer | 1 | $165,000 |
| Director of Systems Operations | 1 | $210,000 |
| Staff Engineer | 1 | $130,000 |
| Supply Chain Program Manager | 1 | $170,000 |
| Senior Staff Product Engineer | 1 | $180,000 |
| Senior Vice President of Product Management | 1 | $300,000 |
| Vice President of Product Management | 1 | $285,000 |
| Design Engineer | 1 | $217,000 |
| Staff Hardware Design Engineer | 1 | $190,000 |
| Senior Principal Physical Design Engineer | 1 | $220,000 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 1 | $195,000 |
| 2024财年 | 5 | $170,000 |
| 2025财年 | 15 | $210,000 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
职业
- Electronics Engineers, Except Computer9
- Software Developers5
- Computer Systems Analysts2
- Marketing Managers2
- Mechanical Engineers1
- Architectural and Engineering Managers1
- Industrial Engineers1
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Design Engineer | $217,000–$230,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2025年9月23日 | 2025年10月6日 | 已认证 |
| Staff Hardware Design Engineer | $190,000–$210,000 III级 | Santa Clara, CA | 2025年9月17日 | 2025年9月29日 | 已认证 |
| Senior Principal Physical Design Engineer | $220,000–$300,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2025年7月2日 | 2025年7月15日 | 已认证 |
| Senior Software Engineer, AI Network | $227,000–$250,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2025年6月17日 | 2025年7月1日 | 已认证 |
| Vice President of Product Management | $285,000–$325,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2025年6月17日 | 2025年7月1日 | 已认证 |
| Senior Vice President of Product Management | $300,000–$350,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2025年6月17日 | 2025年7月1日 | 已认证 |
| Senior Software Engineer, AI Network | $200,000–$230,000 III级 | Santa Clara, CA | 2025年5月29日 | 2025年6月16日 | 已认证 |
| Principal Engineer | $210,000–$300,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2025年4月29日 | 2025年5月5日 | 已认证 |
| Principal Engineer | $210,000–$300,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2025年3月28日 | 2025年4月7日 | 已认证 |
| Staff Engineer | $130,000–$160,000 I级 | Santa Clara, CA | 2025年3月17日 | 2025年3月31日 | 已认证 |
| Principal Engineer | $210,000–$300,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2025年2月7日 | 2025年3月1日 | 已认证 |
| Senior Staff Product Engineer | $180,000–$210,000 III级 | Santa Clara, CA | 2025年2月5日 | 2025年3月1日 | 已认证 |
| Supply Chain Program Manager | $170,000–$200,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2025年2月5日 | 2025年3月1日 | 已认证 |
| Principal Engineer | $210,000–$300,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2025年1月8日 | 2025年4月17日 | 已认证 |
| Director of Systems Operations | $210,000–$250,000 II级 | Santa Clara, CA | 2024年12月18日 | 2025年1月6日 | 已认证 |
| Senior Staff Mechanical Engineer | $165,000–$195,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2024年3月29日 | 2024年5月6日 | 已认证 |
| Product Manager | $170,000–$200,000 III级 | Santa Clara, CA | 2023年12月7日 | 2023年12月11日 | 已认证 |
| Product Manager | $170,000–$200,000 III级 | Santa Clara, CA | 2023年11月28日 | 2023年12月11日 | 已认证 |
| Software Engineer | $175,000–$195,000 | Santa Clara, CA | 2023年10月26日 | 2023年12月1日 | 已认证 |
| Senior Staff Engineer | $175,000–$195,000 | Santa Clara, CA | 2023年10月20日 | 2023年11月1日 | 已认证 |
| Principal Software Engineer | $195,000–$265,000 IV级 | Santa Clara, CA | 2023年2月13日 | 2023年4月1日 | 已认证 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。