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Auriga Polymers, Inc.：H-1B 薪资和赞助
Auriga Polymers, Inc. 在财年 2023–2026 为 H-1B 及相关签证提交了 8 份劳工条件申请；已认证：8。提供的薪资中位数：$83,824。
申请（LCAs）8
已认证8
雇主地址Spartanburg, SC
H-1B依赖型雇主否
薪资中位数$83,824
薪资中间区间$77,157–$125,882
第10至第90百分位$72,521–$133,126
Auriga Polymers, Inc. 是否赞助 H-1B 签证？
Auriga Polymers, Inc. 在财年 2023–2026 提交了 8 份劳工条件申请，最新提交日期为 2026年2月25日。LCA 是 H-1B 申请的第一步，因此雇主已赞助或准备赞助 H-1B 工人；但这并不保证特定职位的赞助。请查看雇主自己的职位列表。
按职位名称划分的薪资
| 职位名称 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| Demand Planner | 2 | $78,863 |
| Electrical Reliability Engineer | 2 | $125,882 |
| Sr Manager, Internal Audit | 1 | $87,568 |
| Accountant | 1 | $75,691 |
| Business Analyst | 1 | $65,125 |
| Controller | 1 | $150,030 |
按财年划分的申请
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 2 | $82,607 |
| 2024财年 | 1 | $75,691 |
| 2025财年 | 4 | $125,882 |
| 2026财年 | 1 | $80,080 |
现行工资等级
劳工部为每个职业和地区设定了四个现行工资等级，从一级（入门）到四级（完全胜任）。雇主根据职位要求选择合适的等级。
职位所在地
职业
- Industrial Engineers2
- Accountants and Auditors2
- Electrical Engineers2
- Data Scientists1
- Financial Managers1
最新申请
| 职位名称 | 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| Demand Planner | $80,080–$97,943 II级 | Spartanburg, SC | 2026年2月25日 | 2026年5月9日 | 已认证 |
| Electrical Reliability Engineer | $125,882–$130,000 IV级 | Spartanburg, SC | 2025年9月5日 | 2025年9月5日 | 已认证 |
| Electrical Reliability Engineer | $125,882–$130,000 IV级 | Spartanburg, SC | 2025年8月28日 | 2025年8月28日 | 已认证 |
| Controller | $150,030–$160,000 III级 | Spartanburg, SC | 2025年8月19日 | 2025年8月20日 | 已认证 |
| Business Analyst | $65,125–$92,250 I级 | Spartanburg, SC | 2025年6月9日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| Accountant | $75,691–$75,712 II级 | Charlotte, NC | 2024年5月21日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| Demand Planner | $77,646–$93,000 II级 | Spartanburg, SC | 2023年5月10日 | 2023年5月10日 | 已认证 |
| Sr Manager, Internal Audit | $87,568–$136,594 IV级 | Spartanburg, SC | 2023年4月25日 | 2023年4月25日 | 已认证 |
薪资为每份申请中提供的工资下限，已转换为年度金额；统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准，一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源：美国劳工部 OFLC LCA 披露数据，财年 2023–2026（最新决定日期 2026年6月30日）。